PROFESSOR RIVELINO - PL - PREFEITO

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As propostas ora descritas, representam o lema da campanha,
contemplando objetivos e projetos estruturantes, mostrando como acontece um
novo modelo de Gestão Administrativa, com um trabalho direcionado à todas as
diversas áreas de atuação do poder executivo municipal, com Respeito e
Dignidade ao ser humano.

NOSSA CIDADE

Fundado oficialmente em 1954, Califórnia, nosso município, conta com
aproximadamente 8.606 habitantes, (https://cidades.ibge.gov.br/), tendo o
privilégio de ser cortado pela Rodovia do Café – BR 376 e pela Via Ferroviária,
ligando nossa cidade a importantes centros comerciais, fato que, acreditamos
contribuir para a melhoria econômica e financeira de nossa população.
Atualmente, a produção rural é uma das mais influentes fontes de geração de
renda, porém, acreditamos que nossa cidade tem o potencial de se tornar
também fonte de vários meios de geração de empregos internos.






NOSSAS PROPOSTAS EDUCAÇÃO
• Priorizar o investimento na rede de ensino infantil e fundamental, com
atenção à Educação Especial.
• Buscar meios de valorização a todos os profissionais da educação.
• Incentivar o aperfeiçoamento e capacitação dos profissionais ligados à
educação.
• Investir na infraestrutura dos estabelecimentos de ensino a fim de ampliar
a quantidade de vagas ofertadas a cada ano.
• Garantir, adequar e melhorar a qualidade do transporte escolar para os
alunos da rede municipal, estadual e escola especial.
• Enfrentar os fatores de evasão escolar, especialmente na EJA, por meio
de ações que incentivem e despertem o interesse em concluir os estudos.
• Garantir a parceria no deslocamento de estudantes do ensino técnico e
superior até os estabelecimentos de ensino.
• Garantir a valorização do magistério público municipal, conforme prevê a
legislação própria da classe a nível de elevação salarial, lotação, hora
atividade entre outros aspectos.
• Viabilizar as adequações necessárias aos documentos que regem o
magistério público municipal, como o Plano de Carreira e remuneração do
Magistério Público, Plano Municipal de Educação, etc. para uma melhor
qualidade nos serviços educacionais proporcionados aos educandos do
município.
• Buscar efetivar parcerias com instituições públicas que ofertam cursos a
nível técnico e similares como o IFPR, SENAI, SESC e outros.
• Incentivar a articulação da sociedade civil, organizações, conselhos,
gestores escolares da rede pública e particular e demais segmentos em
prol de uma gestão educacional verdadeiramente democrática.
• Promover o envolvimento direto dos alunos da rede pública municipal e
estadual e da rede particular de ensino com atividades lúdicas, culturais,
artísticas, sociais, cívicas e esportivas.


• Garantir o cumprimento da legislação relacionada as pessoas com
deficiência.
• Efetivar a parceria com a escola especial, garantindo os direitos da
comunidade escolar nela atendida.
• Assegurar a inclusão das crianças com deficiência e necessidades
especiais na rede regular municipal de ensino de forma efetiva e com
qualidade.

SAÚDE
• Valorizar, incentivar, respeitar e garantir o cumprimento dos direitos de
todos os profissionais da saúde, a fim de que se sintam encorajados e
estimulados a cumprir com suas obrigações com empenho e dedicação.
• Ampliar o atendimento de especialidades no Centro de Saúde - CS;
• Manter os atuais e buscar novos programas e projetos na área da saúde
pública;
• Pleitear junto as demais esferas de governo a ampliação das parcerias na
busca de mais recursos para a saúde do município.
• Valorização do SUS - Sistema Único de Saúde, garantindo qualidade no
atendimento a todos os cidadãos californianos.
• Assegurar qualidade no atendimento aos pacientes que procuram o CS e
UBS – Unidades Básicas de Saúde (Postinhos).
• Promover ações com conduta responsáveis, cooperativas e
comprometidas com a humanização e respeito, atendendo as
expectativas e anseios de cada paciente.
• Garantir condições para que o trabalho e ações de saúde e prevenção
intersetoriais aconteçam de modo eficaz.
• Promover capacitações e treinamentos contínuos aos servidores e
profissionais da saúde, para que possam realizar um trabalho pautado na
empatia, atenção e cuidado para com o próximo.
• Aquisição de veículos para as Equipes de Saúde da Família;



• Buscar desenvolver ações voltadas ao atendimento integral das crianças,
gestantes, homens, mulheres, idosos e portadores de doenças crônicas.
• Investir no programa Academia da Saúde a fim de proporcionar mais
atividades de saúde e bem-estar.
• Garantir a qualidade da frota veicular de uso exclusivo da saúde.
• Disponibilizar atendimentos específicos nas principais áreas como
pediatria, geriatria, clínica geral e outros, conforme necessidade da
população.
• Garantir o fornecimento de medicação à população, de forma igualitária.
• Ampliação das Unidades de Saúde da Família - USF.
• Estruturar as UBS no âmbito de infraestrutura, recursos humanos, equipe
técnica, equipamentos e insumos, para promover um trabalho mais
objetivo e com resultados positivos.
• Incentivar e inovar nas campanhas de vacinação, violência doméstica,
violência e abuso sexual contra criança e adolescente, suicídio, câncer de
mama, atendimento aos dependentes de álcool e outras drogas e demais
ações, incentivando a participação da sociedade, garantindo então o
cumprimento das metas previstas.

SEGURANÇA PÚBLICA
• Ampliar a parceria com a Secretaria de Segurança Pública do Estado
Paraná.
• Consolidar uma parceria mais efetiva com o CONSEG, constituindo uma
rede de segurança modelo no Município.
• Firmar parceria com o Governo do Estado no combate da criminalidade e
tráfico de drogas no Município.
• Instalação de câmeras de monitoramento em pontos estratégicos da
cidade.
• Atuar de forma integrada com o Conselho Tutelar, resguardando as
competências legais do órgão.


• Aumentar o efetivo policial.
• Implantação da Guarda Municipal.

ASSISTÊNCIA SOCIAL
• Implantar ações que busque resgatar a valorização pessoal e coletiva das
pessoas em situação de vulnerabilidade social através dos serviços
prestados pelo CRAS.
• Ampliar e diversificar a oferta de cursos e oficinas
técnicas/profissionalizantes ofertadas pelo CRAS aos assistidos, visando
a qualificação e preparação para a inserção no mercado de trabalho.
• Valorização dos Conselhos Municipais incentivando a participação e o
envolvimento da comunidade local nos conselhos do idoso, pessoas com
deficiências dentre outros ligados à área social.
• Implantar a Escola Municipal de Gestão da Cidadania.
• Implantar o Projeto Recomeçar visando funcionar como uma parceria que
busca resgatar o vínculo familiar e garantir um atendimento social, de
saúde, educação e trabalho;
• Implantar o projeto Tenho Nome e Sobrenome, que busca criar parcerias
com cartórios, tribunais de justiça e bancos para todas famílias possam
ter seus documentos.
• Intensificar o acompanhamento as vítimas de abuso, violência doméstica
e sexual.
• Implantar programa de orientação e sensibilização para prevenção de
alcoolismos e drogas, envolvendo os setores da educação e saúde.
• Garantir a permanência e inovação dos programas geridos pela
Assistência Social, tais como o aluguel social, cesta básica para as
pessoas carentes, dentre outros.
• Incentivar a implantação de ações específicas de valorização e respeito a
diversidade humana em todos os níveis.



Valorização dos profissionais envolvidos os serviços assistenciais no
município.
• Promover capacitações aos profissionais envolvidos nos programas
direcionados as famílias de baixa renda e em situação de vulnerabilidade
social, de modo a sempre realizar um trabalho de qualidade e eficaz.

EMPREGO, TRABALHO E RENDA
• Criar incentivos à instalação de novas unidades industriais e comerciais
no município, buscando desenvolver projetos de apoio à Micro e Pequena
Empresa.
• Articular-se com entidades representativas do setor empresarial visando
apoiar as iniciativas voltadas ao desenvolvimento econômico, trabalho e
geração de emprego e renda;
• Incentivo a implantação de escolas técnico-profissionais focadas na
vocação do município;
• Ampliar o apoio às micro e pequenas empresas, viabilizando o surgimento
de novos empreendimentos.
• Retornar as atividades de programas de incentivo iniciativa de
microcrédito produtivo.
• Implantar programas específicos para a inserção no mercado de trabalho
de pessoas portadoras de deficiências.
• Estabelecer políticas que busquem o desenvolvimento econômico
sustentável de nosso município;
• Estimular a formação profissional por meio de cursos profissionalizantes
junto a instituições profissionalizantes.
• Desenvolver ações que estimulem o desenvolvimento e progresso do
comercio local, apoiando, sobre tudo, a Associação Comercial e Industrial
de Califórnia.




CULTURA, ESPORTE E LAZER
• Estruturar o Departamento de Cultura e Lazer.
• Manter, apoiar e inovar as festas tradicionais culturais e religiosas no
município;
• Ampliar o apoio a prática esportiva, com a inclusão de diversas
modalidades de esportes.
• Promover eventos esportivos de diversas modalidades, integrando a
comunidade local as atividades desportivas.
• Apoiar eventos de lazer promovidos por organizações
não governamentais.
Pleitear junto as outras esferas de governo, parceria para a execução de
projetos de iniciação esportiva para crianças, jovens, adultos e idosos.
• Garantir apoio aos serviços prestados aos idosos pelo Clube da Melhor
Idade, promovendo atividades internas diárias e semanais, passeios,
visitas, viagens, e outras atividades pertinentes a faixa etária.
• Potencializar as políticas voltadas para o idoso, incentivando a
participação dos mesmos nas atividades socioeducativas, culturais e
esportivas.
• Garantir a participação dos idosos a atividades que estimule a criatividade,
produção cultural, artesanal e de lazer.
• Promover ações de valorização e conscientização da população em geral
em relação às necessidades e direitos específicos dos idosos.
• Implantar projetos de capacitação voluntária para futuros cuidadores de
pessoas idosas.

AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE
• Reestruturar a Secretaria de Agricultura e Meio Ambiente a fim de atender
com mais qualidade as expectativas da população.
• Aquisição de novos equipamentos agrícolas;



• Apoiar projetos de empreendedorismo pleiteados pelas famílias da
Agricultura Familiar, bem como associações e cooperativas;
• Dar continuidade aos investimentos no Consórcio Intermunicipal de
Resíduos Sólidos e Saneamento.
• Promover ações junto as escolas e demais segmentos da sociedade para
o desenvolvimento da consciência ambiental.
• Recuperar e preservar as áreas de mananciais por meio de
reflorestamento e preservação do solo.
• Garantir a parceria com o governo do estadual por meio da EMATER e
outros.
• Elaborar mecanismos e estratégias de despoluição e recuperação de
solos e nascentes;
• Desenvolver projeto de construção de terraços para contenção de águas
de enxurradas (visando preservação do meio ambiente e das estradas
vicinais);
• Distribuição de mudas de plantas nativas;
• Ampliar o apoio às entidades e movimentos organizados não
governamentais de proteção ao Meio Ambiente.
• Promover ações conjuntas com as organizações não governamentais em
prol dos animais em situação de abandono, maus tratos ou nas ruas.
• Implantar projetos voltados a arborização urbana, considerando os
aspectos da região.
Desenvolver ações que manutenção e preservação do Bosque Municipal
e demais pontos de referência.
HABITAÇÃO
• Aquisição de terreno para implantação de loteamento residencial.
• Construção de novas unidades habitacionais, a fim de reduzir o déficit
habitacional.
• Promover a regularização fundiária de áreas já ocupadas.



• Garantir o acesso da população com renda de até 03 salários mínimos
aos programas habitacionais.

INFRAESTRUTURA E TRANSPORTE
• Reforma e adequação das praças públicas.
• Pavimentação do Setor Industrial.
• Recapeamento de ruas e avenidas.
• Aquisição de terreno para implantação de loteamento residencial e
industrial.
• Criação da Praça Digital com a disponibilização de ponto de internet livre
para a população.
• Instalação e manutenção de Academia ao Ar Livre e Parque Infantil em
praças públicas.
• Manutenção e aquisição de veículos para renovação da frota municipal.
• Melhoria das estradas vicinais com construção e manutenção de pontes
e mata-burros.
• Investir na implantação da rede de esgoto.
• Promover ações que visem o incentivo a prática da separação de
resíduos, bem como a destinação correta do lixo produzido no município.
• Desenvolver projetos específicos sobre a limpeza pública urbana e
conservação de galerias.

GESTÃO
• Implantação de Programa de Qualificação e Incentivo à produtividade dos
servidores públicos municipais;
• Implantação de ferramentas para obter eficiência na arrecadação e gasto
público;
• Readequação e manutenção do Plano de Carreira do Servidor Público
Municipal.