FABIANA MENDES - PSB - PREFEITO

ernamental parte de um diagnóstico amplo dos principais problemas da cidade,
constituindo-se, portanto, em propostas concretas e viáveis que se efetivarão a partir da
continuidade de ações economicas, sociais e ambientalmente sustentáveis.
Para isto, debatemos nossas propostas e recebemos contribuições e reflexões críticas de
importantes companheiros e companheiras e a comunidade em geral, para fazer de nossa
cidade, um cidade melhor para se investir, viver e visitar.
Temos como princípios os valores em favor da Família e do Cidadão, honestidade,
trabalho, respeito, transparência e paixão pela cidade e pelas pessoas que aqui vivem, com as
quais assumimos esse compromisso de continuar o trabalho que vem sendo desenvolvido.
O objetivo fundamental será a implantação de novos serviços públicos; porém, iremos
ampliar os serviços existentes e modernizar a gestão, estabelecer metas e cobrar os resultados
de todas as áreas de atuação do Governo.
Por fim, este documento se propõe a demonstrar como pretendemos continuar a investir
em ações e os compromissos com os cidadãos presvasrguenses, em torno das ideias que visam,
sobretudo, abraçar a causa do desenvolvimento social e econômico sustentável e da melhoria das
condições de vida do nosso município. Não é um programa fechado, e sim um programa em
constante construção onde os anseios da sociedade serão seu principal combustível.


Compromissos

É nosso compromisso repactuar a relação do poder público com a população.
Abrir a prefeitura, fazer dela transparente, próxima, parceira do cidadão e entidades.
Nosso foco é fazer da política o instrumento para humanizar a cidade, com
direitos assegurados e serviços dignos para todos.
Finalmente, nosso objetivo é agir no presente e pensar o futuro, deixando às
próximas gerações uma cidade melhor, sustentável, democrática e segura.


Percepções

Vivemos um período de queda na receita pública e retração econômica. Os recursos
são limitados, as carências variadas. Grandes obras, muitas vezes, são ineficazes.
Por que não estimular a participação do cidadão, as parcerias e o uso da tecnologia
para transformar o cotidiano e a vida de todos nós?
O engajamento, no entanto, tem uma condição: só vale a verdade. Quando o
líder é transparente e íntegro, a população se mobiliza e a mudança acontece.


Propostas por Eixo:

1. SAUDE

• Melhorar a infraestrutura de saúde;
• Construir novas Unidades Básicas de Saúde;
• Reorganizar a Unidade Básica de Saúde, estruturando-a com infraestrutura humana,
material, de equipamentos e insumos, capazes de estabelecer a garantia de um
funcionamento eficaz;
• Melhoria e manutenção e ampliação da ESF - Estratégia de Saúde da Família;
• Instituir o programa “Academia da Saúde” – promovendo assim, atividades de saúde e
bem-estar a população;
• Implementar ações em saúde voltadas para a mulher, gestante, criança e adolescente, bem
como ações voltadas a saúde do homem;
• Levar frequentes ações de saúde seja através de campanhas ou ações continuadas;
• Potencializar e incentivar programas de saúde preventiva e primária;
• Incentivar e redobrar esforços para sempre bater as metas nas campanhas nacionais de
vacinação;
• Assegurar a melhoria do atendimento e a humanização na rede de saúde pública,
garantindo uma conduta de atenção e cuidado que atenda efetivamente à expectativa da
população;
• Investir para uma informatização e integração de toda Rede de Atendimento à Saúde;
 Erguer um Centro de Apoio ao Idoso, com atividades diurnas voltadas a essa categoria
específica.
• Buscar ampliar o atendimento médico em todas as áreas;
• Valorizar, cada vez mais, as equipes multidisciplinares, proporcionando uma melhor
satisfação dos servidores e por consequência um atendimento humanizado a população;
• Programa de capacitação continua para profissionais atuantes na saúde visando à
prevenção de doenças sexualmente transmissíveis e cânceres comuns;
• Permanecer e ampliar a distribuição gratuita de medicamentos para doenças como pressão
alta, diabetes, colesterol e outros;
• Desenvolver trabalho contínuo para combate à Dengue, Chikungunia e a Zika no
município;
• Promover treinamentos, oficinas com familiares, cuidadores e responsáveis, com temas
relacionados a segurança do paciente no lar, promoção da saúde, prevenção, tratamento e


reabilitação em domicílio;
•. Ampliar o atendimento especializado de psicologia, terapeuta e fonoaudiologia;
• Aumentar a cobertura de exames laboratoriais para a população;
• Criação do PADI (Programa de Atendimento Domiciliar ao Idoso);
• Adesão ao programa mais médicos, com a finalidade de melhorar e ampliar o atendimento
à população;
• Viabilizar o consórcio intermunicipal para aquisição do serviço de atendimento móvel de
urgência (SAMU);
• Promover treinamentos, oficinas com familiares, cuidadores e responsáveis, com temas
relacionados a segurança do paciente no lar, promoção da saúde, prevenção, tratamento e
reabilitação em domicílio;
• Ampliar o atendimento especializado de psicologia, fonoaudiologia e fisioterapia;
• Criar um Centro especializado para crinças especiais (autismo e outras ocorrências),
focando no desenvolvimento psicossocial e físico.
• Apoiar o Conselho Municipal de Saúde, com capacitação dos conselheiros, incentivo à
participação em eventos de saúde pública e às iniciativas dos conselheiros;
• Atendimento domiciliar aos portadores de doenças crônicas;
• Manutenção do programa “Brasil Sorridente” com equipes de Saúde Bucal e Próteses
Dentárias;
• Unidade Odontológica Móvel (UOM): com oferta de serviços odontológicos para
populações de áreas rurais, através do Componente Móvel da Atenção à Saúde Bucal com
adesão ao programa.

1.1 VIGILÂNCIA EM SAÚDE
• Adquirir equipamentos, mobiliários e insumos para áreas técnicas que integram a
vigilância em saúde, visando à estruturação e fortalecimento do setor;
• Investir na capacitação da rede de serviços de saúde para a execução das ações de
vigilância em saúde;
• Implementar um programa de vigilância a acidentes, violência e estímulo a cultura de paz;
• Cursos intensivos para capacitação na atuação dos agentes de saúde.

1.2 ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA
• Ampliar a rede de abastecimento na farmácia do município, onde o cidadão possa ser
atendido de forma mais rápida e eficaz;
• Programa “Remédio em Casa”, para diabéticos e hipertensos cadastrados na rede


municipal e que tenham residência fixa no município.


2. EDUCAÇÃO

 Sede própria para centro de contraturno, com piscina, quadra, biblioteca e etc;
 Contrução, na sede da Cidade, da primeira escola de alfabetização bilingue;
 Ampliar a oferta do cursinho municipal, para todos os alunos do ensino médio;
 Construir o próprio sistema de avaliação da apresendizagem de Presidente Vargas;
 Construir a primeira cozinha instrutrial de Presidente Vargas, padrozinando a merenda
escolar, na sede da cidade;
 Ofertar a educação de jovens e adultos concominate com o ensino tecnico- ofertanto
diversos cursos para obtenção de certificados em nivél tecnico;
 Ofertar aulas de ballet, teatro e pintura como atividade de contra-turno;
 Contunuar a melhorar a educação de qualidade, pautada em muita responsabilidade e
compromisso com todos os envolvidos no processo de ensino aprendizagem.
 Ampliar o atendimento na educação infantil, investindo em ampliação de escolas e
construção de novos prédios para ofertar vagas para crianças de até 3 (três) anos,
estimulando o acesso à educação infantil em tempo integral;
 Fortalecer o aprendizado dos jovens na área de informática.
 melhorar a infraestrutura das escolas;
 Adquirir materiais educativos que incentivem o desenvolvimento lógico, motor e
cognitivo das crianças;
 Promover a educação continuada dos(as) profissionais da educação;
 Buscar mecanismos para trabalhar a inteligência emocional dos alunos e dos pais,
melhorando, assim a aprendizagem e as relações interpessoais;
 Garantir educação inclusiva para todos que necessitam;
 Ampliar o atendimento educacional especializado (AEE), para que abranja mais sua
atuação, garantindo a oferta de educação inclusiva;
 Intensificar as gincanas escolares infantis e juvenis.
 Implantar um ensino integral, destacando as habilidades de cada aluno;
 Utilizar espaço esportivo, para fomentar a prática de atividades físicas;
 implantar a educação conectada, ofertando um ensino mais tecnológico e amplo;
 Assegurar os reajustes salariais conquistados pelos profissionais de educação;
 Valorizar os profissionais da educação com a revisão do plano de cargo e carreiras;


 Realizar cursos de formação continuada para os professores nas modalidades:
presencial e EAD;
 Garantir a presença de psicopedagogos nas escolas;
 Construção de escolas de 1 sala, substituindo gradativamente, nas comunidades, as
escolas de padrão antigo por escolas modernas e climatizadas, fornecendo mais qualidade
estrtutral aos alunos.
 Garantir a presença de psicólogos nas escolas.
3. Assistência Social

Sede da Secretaria (Prédio)
Ampliar os projetos sociais da rede de proteção básica.
Garantir mobiliários e equipamentos tecnológicos
Realizar ações e serviços socioassistenciais com acesso amplo à população.
 Ações de mutirão de atualização cadastral do bolsa família.
 Ações itinerantes do Cadastro Único nas comunidades mais distantes da Sede.
 Busca ativa para inserir novas famílias no cadastro Único.

Ofertar informações que garantam a prevenção e o fortalecimento de vínculos familiares e
comunitários.
Modernização da sala de entrevistas com quiche para atendimento.
Cursos de Formação permanente aos trabalhadores do SUAS.
 Cursos de Capacitação para os servidores do SUAS.
Realizar atividades socioeducativas em grupo:
Executar grupos de atividades socioeducativas com os usuários do Centro de Referência da
Assistência Social.
Ofertar de maneira continuada, serviços de profissionalização em diversas áreas como artesanato,
doces e salgados, corte de cabelo entre outros.
Cursos de Formação permanente aos trabalhadores do SUAS.
 Criar Programa MÃE, onde, nos dois primeiros meses, pós parto, a mãe e o bebê, que
assim desejarem, recebam atendimento residencial da equipe da Saúde e da Assistência, em
casa, para acompahamento e orientação.


4. Esporte e Lazer



 Desenvolver projetos com crianças e adolescentes de nossa cidade com objetivo
oferecer esporte e lazer aliado à educação e disciplina;
 Adquirir materiais esportivos e uniformes que proporcionam treinamentos
eficazes e de excelência;
 Implantar academias ao ar livre em diversos pontos do município, sob a
supervisão, em horários agendados, de um profissional de educação física.
 Retorno da realização de campeonatos futebolísticos juvenis, profissional e
máster em nosso município;
 Implantar jogos estudantis municipais em nossa comunidade.
 Implantar campos de bola, gramados, nas comunidades da cidade, com iluminação
adequada, incentivando campeonatos e torneios nos Povoados.
 Realização de campeonatos e torneios femininos, em parceria com a Secretaria da
Mulher.
 Construir uma arena de BAECH SOCCER
 Construir um campo de bola, iluminado, com arquibancada, com banheiros,
vestuários e salão de jogos, na sede do Município.




5. Infraestrutura

 Pavimentação asfáltica;
 Recapeamento asfáltico das ruas da cidade;
 Reformar, ampliar e equipar prédios públicos que assim necessitem;
 Restaurar e recuperar estradas vicinais, pontes, bueiros, onde houver necessidade;
 Implantar gradativamente bloquetes dentro das comunidades.
 Implantar gradativamente a troca de pontes de madeira por pontes de concreto.
 Melhorar a urbanização da cidade, marcando faixa de pedestres, redutores de
velocidade, paradas cobertas etc.
 Continuar a susbtitução da iluminação por lampadas de LED.
 Adquirir um novo pontão para a travessia no Rio Munim, ponto Salgador.
 Melhoria e investimento tecnológico nas áreas de jardinagem de praças e demais
espaços públicos;
 Arborização da Praça da Matriz;
 Manutenção de calçadas e meio-fio.


6. Administração, Planejamento, Arrecadação e Finanças




- Sistema de protocolo informatizado para receber pedidos de servidores e acompanhamento
pela rede do andamento processual

- Digitalização progressiva de documentos físicos.

- Criação de centro administrativo, centralizando os serviços;

- Sistematizar documentos (dossiês dos funcionários);

- Criação de auditório;

- Criação/construção de um auditório p/ reunião e eventos.

- Criação de um arquivo público e museu da cidade para guardar toda a memória do
município para as gerações futuras.

- Cursos e treinamentos para os servidores

- Capacitação e treinamento na área de comunicação e marketing digital, para tornar os
funcionários capazes de exercer as atividades com qualidade e autonomia.

- Designar um médico perito permanente, para atender as demandas relacionadas a pedidos
de afastamento decorrentes de questões de saúde.



7. Cultura

 Criar calendário oficial de eventos culturais no município, divulgando o mesmo
por diversos meios para que os munícipes e também turistas possam prestigiar;
 Buscar parcerias com os órgãos estaduais e federais, para adquirir um ônibus
exclusivo para viagens de estudo e intercâmbios culturais e esportivos.
 Permanecer comemorando as datas do calendário, bem como movimentos
direcionados a idosos, mulheres, jovens, crianças, homens etc, incentivando, assim, o
respeito a cada setor da sociedade;
 Realizar eventos para

8.Agricultura e Meio Ambiente
- Programa mais sementes (hortaliças) – continuidade ao programa de aquisição de sementes
e diversas culturas, aquisição de calcário e adubos químicos.

- Aquisição de materiais permanentes para desenvolver ações de manejo. Trator completo
(Grade, Arado e Carroça). kites para irrigação.

- Aquisição de rações para peixe e frango e suínos


- Aquisição de veículos para acompanhamento aos agricultores familiares nas localidades
com assistência técnica permanente (moto ou carro).
- Implantação do SIM MUNICIPAL com objetivo de formação da equipe de inspeção
para liberação de produtos de origem animal para o PNAE E PAA (Já existe lei aprovada
pela Câmara).

- Ampliar a equipe de fiscalização ambiental para realização de controle efetivo de extração
de areia, desmatamento desordenado e controle da pesca na piracema.

- Fortalecimento dos Conselhos Municipais da Agricultura Familiar (CONSEA e CMDRS),
junto ao território do vale de Itapecuru.

- Aquisição de espaço físico para funcionamento da Secretaria Municipal de Agricultura e
Meio Ambiente, e instrumentos, como lancha motorizada.

- Construção da Escola Agrotécnica Municipal para absorver mão-de-obra qualificada.

- Buscar junto ao Iterma e Incra apoio técnico e financeiro para regularização fundiária no
Município.

9. Conclusão

Acreditamos que a continuidade do trabalho que vem sendo desenvolvido é
essencial nesse momento.
Administraremos sabendo ouvir, mas também tendo coragem para decidir e
direcionar as ações prioritárias.
O que agora apresento é o Plano de Governo que me comprometo a implementar,
para que Presidente Vargas permaneça no caminho do desenvolvimento.
A cada um de vocês, dedico essas ações. Vamos juntos!

Fabiana Rodrigues Mendes Felix