PAULO - PRD - PREFEITO

e rural;
 Desenvolver políticas públicas visando a permanência do homem no campo;
 Implantar uma gestão pautada pelos princípios da legalidade, impessoalidade,
transparência, confiança, respeito, credibilidade e de trabalho em equipe;
 Disponibilizar qualificação adequada aos servidores e colaboradores;
 Fazer uma revisão no plano de cargos e salários;
 Valorizar os servidores, proporcionando boas condições de trabalho;
 Implementar ouvidoria, dando espaço a críticas e sugestões por parte do cidadão
Vereense;
 Dar ampla transparência em relação as contas públicas, facilitando o acesso ao
portal de transparência;
 Fortalecer todos os Conselhos Municipais;
 Garantir a participação do Executivo e Legislativo em todas as ações de interesse da
comunidade;
 Preservar a credibilidade junto aos fornecedores;
 Melhorar e aprimorar o sistema de arrecadação do município;
 Respeitar a execução da diretrizes orçamentarias.
1 AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE
1.1 Retomar o projeto de proteção de fontes de água, oferecendo assistência
técnica e orientação aos produtores rurais, com o objetivo de garantir acesso a água de
qualidade.
1.2 Ampliar a cobertura de água encanada no município de Verê, através da
perfuração de poços artesianos, ampliação da rede de distribuição de água, garantindo acesso
em especial aos produtores rurais a esse bem fundamental.
1.3 Requerer junto ao Instituto de Desenvolvimento Rural - IDR, antigo
EMATER, atuação mais eficaz no município, com a possibilidade de técnico exclusivo para o
desenvolvimento de projetos, assistência técnica aos produtores.
1.4 Também através de parceria com do Instituto de Desenvolvimento Rural - IDR,
através de seus técnico e colaboradores, fomentar a inovação no campo, bem como captar recursos
provenientes do estado do Paraná para investimentos na infraestrutura rural.
1.5 Buscar a contratação de empresas de assessoria e consultoria para auxiliar as
Associações Rurais a maximizar seu potencial produtivo e financeiro, e para elaborar projetos
em busca de recursos para aquisição de máquinas e equipamentos agrícolas, visando a
ampliação de sua atuação.
1.6 Proporcionar suporte no processo de emissão de Notas Fiscais Eletrônicas,
com profissional capacitado no atendimento ao produtor rural.
1.7 Oferecer orientação e suporte de um médico veterinário nas propriedades
que se dedicam à criação de gado leiteiro, bem como fortalecer as atividades veterinárias, com
especial atenção ao atendimento emergencial, considerando também a terceirização dos
serviços nos finais de semana para proporcionar um suporte mais eficaz ao produtor rural.
1.8 Realizar o cascalhamento quando requerido, melhorias nos acessos em áreas
próximas às estrebarias e currais utilizados nas atividades pecuárias.
1.9 Manter técnicas de melhoramento genético do rebanho bovino,
especialmente o leiteiro, por meio de programas de inseminação artificial,
1.10 Fortalecer a atuação do viveiro municipal na promoção do reflorestamento
com espécies nativas.
1.11 Estímulo à diversificação de atividades econômicas no meio rural, como o
agro turismo, a produção de artesanato e a agro industrialização.
1.12 Desenvolvimento de programas de fortalecimento da agroindústria familiar,
com apoio à produção de alimentos processados e agregação de valor à produção agrícola.
1.13 Implementação de políticas de conservação ambiental e recuperação de
áreas degradadas, com a adoção de práticas sustentáveis e preservação dos recursos naturais.
1.14 Buscar soluções junto a Copel Distribuição para melhoramento da
infraestrutura elétrica rural, com intenção de reduzir as faltas de energia que impactam esse
setor produtivo.
1.15 Viabilizar recursos governamentais, profissionais, maquinários, para
realização de projeto de recuperação do solo, com intenção de mitigar sérios problemas de
erosão na agricultura.
1.16 Apoio e capacitação aos agricultores quanto ao cumprimento das legislações
ambientais pertinentes a suas atividades econômicas.
1.17 Retomar o programa Porteira Adentro que possibilita o uso do maquinário
público, sendo subsidiado parte do tempo de uso pelo município, para realização de trabalhos
dentro das propriedades rurais.
2 ASSISTÊNCIA SOCIAL
2.1 Fortalecer os programas de transferência de renda como o Bolsa Família,
para garantir o acesso das famílias carentes a recursos básicos.
2.2 Ampliação da rede de assistência social, com oferta de serviços de
acolhimento, proteção e apoio às famílias em situação de vulnerabilidade.
2.3 Desenvolvimento de políticas de inclusão produtiva, com oferta de cursos
de capacitação e apoio à inserção no mercado de trabalho.
2.4 Estímulo à participação da comunidade na gestão das políticas sociais,
através de conselhos municipais e outras instâncias de participação democrática.
2.5 Promoção de programas de combate à fome e à desnutrição, com
distribuição de alimentos e orientação nutricional para famílias em situação de
vulnerabilidade.
2.6 Desenvolvimento de políticas de promoção da igualdade com ações
afirmativas e combate à discriminação.
2.7 Implementação de programas de acolhimento e atendimento psicossocial
para vítimas de violência doméstica, sexual e outras formas de violência.
2.8 Estabelecimento de parcerias com empresas e instituições para oferta de
vagas de trabalho para grupos vulneráveis, como pessoas com deficiência, jovens e idosos.
2.9 Administrar programas sociais, elaborando e executando os programas
de amparo a criança, ao adolescente, a família a ao idoso.
2.10 Fomentar os projetos e programas do CRAS (Centro de Referência da
Assistência Social).
3 CULTURA
3.1 Reorganizar aulas de música, criando núcleos nos distritos e cidade,
subdivididos por categorias instrumentais.
3.2 Reorganizar o Festival Municipal da Canção, ampliando as categorias e
os estilos musicais, visando uma maior participação de nossos cantores.
3.3 Retomar, reorganizar e melhorar o Coral municipal, a fanfarra e a
orquestra, incentivando a musicalização de nosso povo.
3.4 Aumentar o incentivo às tradições gaúchas.
3.5 Retomar grupos de danças típicas, italiana e alemã, valorizando assim nossa
cultura e nossas principais origens.
3.6 Proporcionar cursos de dança de salão em parceria com CTG.
3.7 Implantar oficinas de artes marciais.
3.8 Reorganizar oficina de artes circenses, priorizando como público-alvo
crianças de famílias inscritas no Programa Bolsa Família.
3.9 Oferecer e manter oficinas de informáticas para todos os Vereenses que
desejarem como forma de oportunizar um melhor acesso a era digital.
3.10 Retomada e incentivo aos clubes de mães em parceria com a Secretaria de
Assistência Social, buscando a valorização da mulher.
3.11 Incentivar e viabilizar cursos de pintura, artesanato e culinária, organizados
e divididos em núcleos, buscando parceria com os clubes de mães.
3.12 Retomar e incentivar encontros de violeiros, gaiteiros e cantores.
3.13 Reorganizar e melhorar a abertura de Natal com concurso de melhor
decoração natalina, chegada de Papai Noel em consonância com atividades religiosas.
3.14 Reorganizar e incentivar a participação do desfile cívico em comemoração a
Independência do Brasil.
3.15 Promover a utilização do Centro de Eventos Daniel Schmoller com
apresentações artísticas e culturais que promovam a visibilidade de nossos talentos,
oportunizando o acesso a diferentes formas de cultura aos Vereenses.
3.16 Implementar o festival da gaita e do violão regional.

4 EDUCAÇÃO
4.1 Garantir transporte escolar de qualidade e adequado para todo estudante
matriculado na rede municipal e estadual de ensino no município.
4.2 Manter o transporte escolar gratuito aos estudantes universitários.
4.3 Manter transporte escolar adequado aos alunos da educação especial
4.4 Buscar recursos para ampliar e melhorar a frota de veículos utilizados
no transporte escolar.
4.5 Providenciar cursos de capacitação para os motoristas do transporte
escolar conforme está escrito no Código de Trânsito Brasileiro.
4.6 Manter como política pública o fornecimento de uniforme escolar completo
a alunos cujas famílias estejam inscritas em programas sociais mediante parecer social.
4.7 Ampliação da oferta de vagas na educação infantil, garantindo o acesso
de todas as crianças à creche e à escola.
4.8 Proporcionar ensino de qualidade com profissionais capacitados e
motivados.
4.9 Disponibilizar materiais e recursos pedagógicos adequados e de acordo
com cada faixa etária.
4.10 Valorizar os profissionais de educação, respeitando seus direitos e
garantias definidos em lei.
4.11 Contratar através de Processo Seletivo Simplificado (PSS) profissionais de
educação.
4.12 Realizar concurso público para completar o quadro de profissionais da
educação.
4.13 Buscar manter um profissional da área de psicologia para atendimento
exclusivo na rede municipal de ensino.
4.14 Incentivar o desenvolvimento de programas educacionais como PROERD
e Cooperativismo
4.15 Proporcionar e manter reforço escolar com oficinas pedagógicas e recreativas que
melhorem o desenvolvimento da criança.
4.16 Disponibilizar merenda escolar de boa qualidade, respeitando cardápio nutricional
adequado às necessidades, respeitando particularidades apresentadas por algumas crianças,
conforme receituário médico.
4.17 Manter a infraestrutura escolar, como salas de aula, refeitórios, quadras,
internet, ar-condicionado, estacionamento, entre outas, com a maior qualidade possível.
4.18 Oferecer auxílio-transporte para o deslocamento de profissionais de
educação residentes no município que necessitam se deslocar para o efetivo exercício da
função em estabelecimento de ensino diverso do de sua residência, desde que não exista vaga
próxima a seu domicílio ou que não possibilite o uso do transporte escolar.
4.19 Proporcionar cursos de aperfeiçoamento e capacitação com profissionais
experientes aos colaboradores, prestadores de serviços nos estabelecimentos de ensino
municipal.
4.20 Fazer cumprir as leis e direitos adquiridos de todos os profissionais da área
de educação.
4.21 Realizar encontros periódicos entre todos os envolvidos no processo
de educação, respeitando o calendário escolar, com a finalidade de trocas de experiências, visando
a melhoria na prática pedagógica.
5 ESPORTE E LAZER
5.1 Construção e revitalização de espaços esportivos, como quadras
poliesportivas, ginásios e campos de futebol, em diferentes regiões do município.
5.2 Realização de eventos esportivos municipais, como campeonatos, torneios e
circuitos esportivos, envolvendo toda a comunidade.
5.3 Criação de programas de atividade física para a terceira idade, com a oferta
de aulas de ginástica, caminhadas e outras atividades adaptadas.
5.4 Desenvolvimento de projetos de esporte e lazer para áreas de
vulnerabilidade social, visando a inclusão e o desenvolvimento social através do esporte.
5.5 Promoção de campanhas de conscientização sobre a importância do lazer
para a qualidade de vida e bem-estar da população.
5.6 Desenvolvimento de projetos de lazer inclusivo, garantindo acessibilidade e
infraestrutura adequada para pessoas com deficiência.
5.7 Providenciar e incentivar o funcionamento de escolinhas de futebol, futsal,
handebol, voleibol, masculino e feminino na cidade e interior, oportunizando a integração
entre crianças, adolescentes e jovens.
5.8 Incentivar a formação de novos atletas, abrangendo o maior número de
modalidades possíveis, com treinamento adequado e capacitado, visando representar o
município em competições.
5.9 Adquirir materiais esportivos de qualidade para as escolinhas, bem como
para as equipes que representam o município.
5.10 Providenciar aquisição de materiais desportivos, como bolas, redes de trave,
bochas e demais itens/equipamentos necessários para práticas desportivas, disponibilizando-
os às comunidades que possuem espaços destinados a qualquer prática desportiva.
5.11 Organizar atividades recreativas que envolvam, ciclismo, caminhada,
xadrez, dominó dentre outros, visando a integração de nossa população.
5.12 Desenvolver competições municipais que atendam o maior número possível
de pessoas, disponibilizando à população no início de cada ano, calendário que contemple
quais atividades serão desenvolvidas, com definição de período e as principais normas de cada
competição.
5.13 Incentivar e apoiar a participação em competições oficiais desenvolvidas
pelo Estado do Paraná.
5.14 Estimular e apoiar a participação dos alunos nos jogos escolares.
5.15 Oferecer ginástica laboral e esportiva para munícipes da melhor idade, com
encontros periódicos, divididos em núcleos, cidade e distritos, facilitando o acesso e a
participação.
5.16 Promover palestras aos idosos, em parceria com a secretaria de saúde e
educação, utilizando fisioterapeutas e nutricionistas, com intuito de orientar aos mesmos sobre
medidas diárias de manutenção da saúde através da atividade física e da boa alimentação.
5.17 Promover encontros com jogos recreativos aos idosos, incentivando treinar e
exercitar a mente.
5.18 Manutenção adequada dos ginásios, buscando mantê-los em condições
plenas de uso.
5.19 Manter e melhorar as academias ao ar livre, possibilitando dessa forma
a prática de atividades físicas por todos os Vereenses.
5.20 Manter em condições de uso, através de parceria, onde necessário, os
campos de futebol e de futebol sete existentes nas comunidades, com cortes periódicos de
grama.
6 INDÚSTRIA E COMÉRCIO
6.1 Organizar equipe permanente de estudos sobre a viabilidade de atrair
indústrias, empreendedores, para viabilizar apoio às iniciativas que gerem renda e emprego na
cidade e no Agro, e também com o destaque ao turismo.
6.2 Buscar junto ao Sebrae e outras instituições correlatas, a criação de um
programa de qualificação para comerciantes, oferecendo cursos e capacitações em gestão
empresarial, marketing e atendimento ao cliente.
6.3 Implantação de políticas de regularização e ordenamento do comércio
ambulante, garantindo espaços adequados e respeitando as normas sanitárias.
6.4 Realização de feiras de negócios e rodadas de negócios para aproximar
empreendedores locais de potenciais clientes e parceiros.
6.5 Incentivar o desenvolvimento industrial, como o beneficiamento e
empacotamento de feijão, industrialização de trigo, processamento industrial de carne suína,
produção de bebidas, entre outras atividades que promovam o desenvolvimento econômico do
município.
6.6 Desenvolvimento de programas de qualificação profissional para atender às
demandas do setor industrial, garantindo mão de obra qualificada e competitiva.
6.7 Buscar recursos para construir barracões industriais com a finalidade de
alocar empresas do município que desejam expandir suas produções, bem como atrair novos
negócios que gerem emprego e renda.
6.8 Fortalecer através de políticas públicas os produtores artesanais de queijo.
6.9 Estimulo à formação de indústria com produção de detergentes em
escala comercial.
6.10 Incentivo à industrialização e beneficiamento da cana-de-açúcar, com foco
na produção de cachaça.
6.11 Estímulo à instalação de pequenos negócios e micro empreendimentos,
com facilidades para abertura de empresas e acesso a linhas de crédito.
6.12 Estimulo à produção de massas em escala, com possibilidade de
escoamento da produção para a merenda escolar.
7 SAÚDE
7.1 Garantir que os pacientes tenham acesso aos três principais princípios do
SUS que são, UNIVERSIDADE onde todos tem direito ao SUS, INTEGRALIDADE onde
todos tem que ser atendidos mediante suas necessidades básicas, EQUIDADE onde o
atendimento deve ser realizado de acordo com a necessidade de cada ser humano, quem mais
precisa deverá ser a tendido com suas necessidades.
7.2 Transparência na gestão das filas de espera para exames e cirurgias
disponibilizados pelo SUS, com a implantação do Sistema de Protocolo junto ao agendamento
de consultas em especialidades, garantindo o acesso de todos ao sistema de agendamento.
7.3 Reestruturar as equipes de Programa de Saúde da Família conforme as novas
exigências do SUS, adaptando a um PSF noturno com extensão de horários abrangendo a
necessidade de toda a população.
7.4 Reforma e qualificação no atendimento das unidades básicas de Saúde das
comunidades de Plano Azul, Linha Pilonetto, Farroupilha e Águas de Verê.
7.5 Habilitar consultório odontológico para a unidade de saúde da comunidade
de Lambedor.
7.6 Ampliação da lista de exames laboratoriais liberados aos pacientes.
7.7 Garantir o acesso a cirurgias, medicamentos, e demais procedimentos em
saúde para as pessoas em situação de vulnerabilidade econômica e social.
7.8 Garantir a disponibilização de medicamentos da rede de atenção básica,
média e alta complexidade na farmácia municipal.
7.9 Disponibilizar procedimentos em saúde em municípios mais próximos,
diminuindo a necessidade de deslocamentos a municípios distantes, inclusive disponibilizando
alguns no próprio município de Verê.
7.10 Garantir a execução de programas de saúde pública continuada, como
combate à dengue, saúde do homem e saúde da mulher.
7.11 Manter e ampliar o convênio com o Hospital dos Trabalhadores Rurais de
Verê – Dr. João Francisco Ciocari, fazendo com que esta instituição trabalhe junto com o SUS, visto
que esta é mantida com maior parte dos aditivos da prefeitura municipal.
7.12 Contratação de mais profissionais para atendimentos, nas áreas de
psicologia, fonoaudiologia, ortopedia, neurologia, e especialidades que tenham maior
demanda.
7.13 Qualificação da gestão de saúde, com profissionais qualificados na equipe
de administração da saúde, para garantir a execução dos programas já existentes e
implantação de programas que estejam disponíveis, mas não estão em execução.
7.14 Agendamentos de exames e procedimentos com maior agilidade, e sem
complicações.
7.15 Ampliar o atendimento de odontologia, valorizando os profissionais e
facilitando o acesso da população.
7.16 Ampliar o quadro de profissionais médicos, de forma a agilizar os
atendimentos, e para que os profissionais possam ter mais tempo para capacitação e
participação junto aos gestores de saúde para planejar ações em saúde.
7.17 Ampliar o quadro de profissionais qualificados, necessários na área da saúde
frente às necessidades como Educador Físico, Médico Veterinário para atuar na Vigilância
Sanitária.
7.18 Buscar expandir o atendimento com profissionais especializados onde existe
fila de espera e manter especialidades já existentes como Cardiologia, Pediatria e Ginecologia.
7.19 Disponibilização de materiais de trabalho, inclusive uniformes para os
profissionais Agentes Comunitários de Saúde e Agentes Comunitários de Endemias,
qualificando as condições de trabalho.
7.20 Em parceria com a Secretaria de Estado da Saúde, buscar recursos para a
construção da farmácia pública municipal, desta forma tendo mais espaço físico no atual
prédio da secretaria de saúde para execução de outros trabalhos.
7.21 Ampliação da sala de fisioterapia, com aquisição de equipamentos
necessários, continuar o atendimento domiciliar a pacientes que necessitam desta modalidade.
7.22 Prestar um atendimento mais inclusivo, mais humanizado na Secretaria de
Saúde, iniciando pelo bom atendimento, com respeito,