ROBSON CANTU - PSD - PREFEITO

avanços para a cidade do presente, também volta‐se 
para a cidade do futuro. Uma cidade inteligente, conectada com a inovação e que seja sinônimo 
de felicidade.  
Cidadania, qualidade de vida, acessibilidade e sustentabilidade são bússolas para a Pato Branco 
que  gerará  ainda mais  oportunidades,  congregando  crianças,  homens, mulheres  e  pessoas 
idosas. Gerações e necessidades diversas, unidas pela mesma esperança: se orgulhar da Pato 
Branco do amanhã; ser feliz na Pato Branco do hoje. 
A  seguir,  apresentamos  uma  síntese  do  Projeto  de Governo  de  Robson  Cantu  e  Fernando 
FiorenƟn,  e  convocamos  a  todos(as)  os(as)  pato‐branquenses  a  somarem  seus  olhares  e 
contribuírem com sugestões.  
  Venham conosco, rumo a Pato Branco que merece seguir em frente. A Pato Branco de 
todos nós.  
 
2 ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS  
 
2.1  Diversificação  de  Receitas:  idenƟficar  e  explorar  novas  fontes  de  receita,  além  das 
tradicionais, como parcerias público‐privadas e concessões; 
 
2.2 Atração de invesƟmentos: criar incenƟvos para atrair invesƟmentos e apoiar o crescimento 
econômico local, reduzindo a dependência de transferências estaduais e federais;  
 
2.3 Eficiência econômica: estabelecer um sistema de priorização de invesƟmentos e despesas 
com base em análises de impacto e retorno sobre a aplicação dos recursos;  
 
2.4  Administração  Pública:  inovar  por meio  da  adoção  de  novas  tecnologias  e  práƟcas  de 
gestão;  
 
2.5 Serviços públicos: revisar e aprimorar constantemente os processos e serviços oferecidos à 
população; 
 
2.6 Gestão de risco: idenƟficar e miƟgar ameaças à saúde financeira do município, como crises 
econômicas ou mudanças na legislação; 
 
2.7  Sustentabilidade  financeira:  promover  práƟcas  de  sustentabilidade  financeira,  como  a 
ampliação de fundos de reserva;  
 
2.8  Coordenação  interinsƟtucional:  fomentar  a  integração  de  políƟcas  e  ações  com  outras 
secretarias e enƟdades governamentais; 
 
2.9 Comitês e grupos de trabalho: envolver múlƟplas áreas no planejamento eficiente e coeso 
das contas públicas municipais;  
 
2.10 Escola de Talentos: incenƟvar a qualificação profissional do funcionalismo público, por meio 
de uma trilha de formação a fim de tornar a gestão municipal mais  inovadora e humanizada, 
valorizando as equipes ao desenvolver talentos e vocações.  
 
 
3 AGRICULTURA  
 
3.1 Programa Mais Asfalto: ampliação das obras de pavimentação asfálƟca para atender novos 
trechos e comunidades rurais; 
 
3.2 Estruturação de estradas: ampliação de pontes,  subsƟtuição de passagens de  tubos por 
galerias e ampliação do atendimento do Britador Municipal, com a pavimentação com pedras 
britadas;  
 
3.3 Turismo ecológico e rural: incenƟvar a implantação de agroflorestas nas propriedades rurais, 
bem como a viƟcultura; 
 
3.4 Programa Agricultura na Mesa:  incenƟvar a produção e diversificação de alimentos para 
atender o Restaurante Popular, Mercado do Produtor e Merenda Escolar; 
 
3.5 Rota das Agroindústrias:  incenƟvar a  instalação de novas agroindústrias de produtos de 
origem animal e vegetal; 
 
3.6  Capacita Mais:  cursos  de  formação  nas mais  diversas  áreas  de  interesse  da  agricultura 
familiar;  
 
3.7 Programa Minha Casa Digna: voltado a atender famílias em situação de vulnerabilidade e 
que  residam  em  moradias  precárias,  em  comunidades  rurais  que  apresentem  déficit 
habitacional;  
 
3.8  Programa  Mulheres  Agricultoras:  ampliação  das  ações  voltadas  ao  empoderamento, 
fomento  ao  acesso  a  informações,  emancipação  socioeconômica,  saúde  e  bem‐estar  das 
mulheres que residem no campo;  
 
3.9 Rota do Leite:  incenƟvar e  fomentar a cadeia produƟva do  leite, com assistência  técnica 
direcionada, por meio de parcerias com InsƟtuições de Ensino e Centros de Pesquisa;  
 
3.10  Programa  Porteira  Adentro:  ampliar  o  programa  e  oportunizar  a  aquisição  de  novos 
equipamentos para atender propriedades e a produção da agricultura familiar.  
 
 
4 ASSISTÊNCIA SOCIAL  
 
4.1 Zona Sul: ampliar os serviços de proteção social básica nos bairros da região Sul; 
 
4.2 Coopera nos bairros:  implementar um plano de desenvolvimento  social para bairros em 
maior situação de vulnerabilidade social e econômica, voltado ao fomento de cooperaƟvas para 
geração de emprego e renda; 
 
4.3 Equipe  iƟnerante: estruturação de equipe  iƟnerante para atender  comunidades  rurais e 
outros territórios distantes; 
 
4.4 Apoio ao  imigrante:  criação de um departamento municipal dedicado ao acolhimento e 
acompanhamento dos  imigrantes, com apoio especializado bilíngue, regularização migratória, 
acesso a direitos e serviços sociais e colocação no mercado de trabalho;  
 
4.5 Sede do Conselho Tutelar: construir ou adquirir sede a fim de potencializar as aƟvidades 
voltadas à proteção de crianças e adolescentes;  
 
4.6 Programa Municipal de PolíƟca Habitacional: promoção de ações permanentes voltadas à 
moradia digna;  
 
4.7  Casa  das  Gerações:  espaço  para  receber  crianças,  jovens  e  pessoas  idosas,  ofertando 
projetos de formação, desenvolvimento pessoal, profissional bem‐estar e inclusão;  
 
4.8 Casa da Mulher Pato‐branquense: criar espaço para acolher mulheres víƟmas de violência, 
juntamente com seus filhos, oferecendo apoio psicológico, jurídico e assistencial;  
 
4.9 Programa Mulher Empreendedora: incenƟvo ao empreendedorismo feminino, por meio de 
capacitações e apoio técnico;  
 
4.10 Restaurante Popular: espaço para oportunizar segurança alimentar e nutricional a pessoas 
em situação de vulnerabilidade social.  
 
5 CULTURA  
 
5.1 Infraestrutura: concluir a reconstrução do Teatro Naura Rigon e viabilizar novos espaços, tais 
como conchas acúsƟcas nos bairros; 
 
5.2  Cultura  na  Rua:  aquisição  de  carreta  palco  iƟnerante,  para  viabilizar  aƟvidades  e 
apresentações culturais em diversos pontos da cidade; 
 
5.3 Turismo cultural: criar e  fortalecer as programações culturais da cidade,  tais como Natal, 
Páscoa, FesƟval de Inverno, Nossa História, Circuito Parque Musical, entre outros;  
 
5.4 História e memória: fomentar a valorização e preservação do patrimônio cultural, por meio 
de ações de educação patrimonial e implementação de novos museus;  
 
5.5 Cultura local: fortalecimento de políƟcas culturais descentralizadas, com parƟcipação efeƟva 
de  todas  as  manifestações  culturais  e  linguagens  arơsƟcas,  fomentando  a  proteção  da 
diversidade cultural;  
 
5.6 Formação cultural: capacitações voltadas à formação de arƟstas e agentes culturais;  
 
5.7 Economia criaƟva: juntamente com a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, 
incenƟvar a economia criaƟva como motor de desenvolvimento econômico e social;  
 
5.8  RepresentaƟvidade  cultural:  conƟnuar  avançando  no  fortalecimento  dos  conselhos 
municipais, aumentando, assim, a representaƟvidade do setor cultural no município;  
 
5.9 Concursos e fesƟvais municipais: viabilização de novos concursos, fesƟvais e editais voltados 
ao fomento da cultura e da arte local;  
 
5.10 Novos projetos: criação de novos projetos culturais voltados à música, dança, teatro e à 
preservação da história  local,  tais como: Orquestra Municipal, Museu  Imagem e Som, Banda 
Municipal, Escola de Formação em Dança, Teatro IƟnerante, entre outros.  
 
6 CIÊNCIA E TECNOLOGIA  
  
6.1  Redes  inteligentes:  implementar  redes  de  sensores  para  coletar  dados  em  tempo  real, 
permiƟndo melhor monitoramento e gestão de serviços públicos; 
 
6.2  Prefeitura  Digital:  invesƟr  em  infraestrutura  de  comunicação  para  que  funcionários 
municipais possam  interagir diretamente com a comunidade e administrar a cidade de forma 
mais eficiente; 
 
6.3 Parque Tecnológico: criar uma autarquia pública para administrar, gerar novos negócios de 
inovação, desenvolver tecnologias e fomentar empregos;  
 
6.4 Centros de Cidadania: dinamizar o processo de ampliação de espaços voltados à formação, 
inclusão digital e integração da comunidade com os serviços públicos; 
 
6.5 Escola de  Futuro: ampliar os ambientes no Parque Tecnológico  com a  criação da Escola 
Municipal  de  Programadores,  aceleradora que  atuará de  forma  integrada  com  empresas de 
tecnologia; 
 
6.6  Pato  Branco  sem  Fronteiras:  internacionalizar  o  Parque  Tecnológico  para  estabelecer 
parcerias para troca de conhecimento, união entre pesquisa e inovação e desenvolvimento de 
tecnologias voltadas à cidade e ao campo; 
 
6.7 Serviços públicos inteligentes: implementar tecnologias de inteligência arƟficial para gestão 
do autoatendimento, melhorando a eficiência e a acessibilidade dos atendimentos na Saúde e 
Transporte Público;  
 
6.8 Pato Branco Sustentável: uƟlizar tecnologias de inteligência arƟficial para analisar grandes 
volumes  de  dados  urbanos,  como mobilidade,  consumo  de  energia,  clima  e  coleta  de  lixo, 
oƟmizando a gestão de recursos naturais e planejando o futuro da cidade;  
 
6.9 ESG nas empresas de tecnologia: melhorar a sustentabilidade e o desempenho financeiro a 
longo prazo, reduzindo riscos operacionais e regulatórios;  
 
6.10 Rota do  invesƟmento: atrair  invesƟdores e  criar políƟcas de  incenƟvo para    empresas 
voltadas  aos  ObjeƟvos  de  Desenvolvimento  Sustentável  da  ONU,  esƟmulando  ações  que 
beneficiem a sociedade. 
 
7 DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO  
 
7.1  Programa Voa  Pato  Branco:  ampliação  e modernização  do Aeroporto  Regional  de  Pato 
Branco, para operação de aeronaves maiores e ampliação dos voos;  
 
7.2  Programa  Qualifica  Pato  Branco:  ampliação  do  programa  de  qualificação  profissional 
ofertada de forma gratuita à população, em parceria com Sistema S;  
 
7.3 Novas  indústrias: ofertar módulos  industriais para micro e pequenas empresas  (MPEs) e 
implementar os novos parques industriais para médias e grandes empresas. Essas novas áreas 
foram adquiridas nessa gestão.  
 
7.4 Pato Branco Pode Mais: programa de  incenƟvos fiscais para novas  indústrias e empresas, 
visando a geração de emprego e renda;  
 
7.5 Mostra Pato Branco: Feira e Exposição para Microempreendedores Individuais (MEIs); 
 
7.6 Empreende nos Bairros: promover a Sala do Empreendedor iƟnerante, visando o fomento, 
a regularização e a qualificação de Microempreendedores Individuais (MEIs); 
 
7.7 Acelera Pato Branco: fomentar a parƟcipação de micro e pequenas empresas (MPEs) nos 
certames e compras públicas municipais;  
 
7.8 PatoTur: Ampliar o Programa de Turismo de Pato Branco, fomentando eventos temáƟcos, 
experiências gastronômicas e rotas ecológicas; 
 
7.9 Empreende Mulher: programa voltado ao empreendedorismo e  independência financeira 
de mulheres pato‐branquenses;  
 
7.10  Economia  CriaƟva:  esƟmular  o  desenvolvimento  de  negócios  e  eventos  voltados  à 
economia criaƟva, contemplando arƟstas, artesãos e Microempreendedores Individuais (MEIs). 
 
8 EDUCAÇÃO  
 
8.1  Estruturação  da  Educação:  construção  e  ampliação  de  Centro Municipais  de  Educação 
InfanƟl (CMEIs) e escolas nos bairros Veneza, Gralha Azul, Industrial (parte superior do bairro), 
Pinheirinho e Fraron (em andamento); 
 
8.2 Programa AlfabeƟzação Plena: ampliação do uso de metodologias de aprendizagem aƟva 
inovadoras e tecnológicas, para compor ações específicas de alfabeƟzação de crianças até o 2º 
ano do Ensino Fundamental;  
 
8.3  Educação  inclusiva:  implementação  de materiais  didáƟcos,  práƟcas  pedagógicas  e  ciclo 
conơnuo de formação docente para assegurar a aprendizagem equânime de todos os alunos;  
 
8.4  Ensino  integral  360:  ampliar  e  diversificar  o  ensino  integral,  oportunizando  o 
desenvolvimento  de  aprendizagens  e  habilidades  que  fomentem  o  aprimoramento  de 
capacidades cogniƟvas, motoras, emocionais e sociais na infância; 
 
8.5 Educação de Jovens e Adultos (EJA): priorizar a permanência dos estudantes, com apoio e 
acompanhamento  pedagógico  personalizados,  visando  aumentar  a  taxa  de  alfabeƟzação  de 
pessoas adultas residentes em Pato Branco;  
 
8.6 Transporte escolar seguro e eficiente:  renovação, ampliação e manutenção constante da 
frota de veículos; 
 
8.7 Nova sede da Secretaria de Educação: construção ou aquisição de uma sede da Secretaria 
Municipal de Educação, a fim de contribuir com o atendimento e gestão da educação pública 
municipal;  
 
8.8 Alimentação escolar e segurança nutricional: fomentar ainda mais a garanƟa de refeições 
balanceadas  e  nutricionalmente  adequadas,  provendo,  ainda,  programas  de  educação 
alimentar; 
 
8.9 Profissionais da educação: Planos de carreira revisados e adequados aos preceitos  legais, 
somados à criação de um programa voltado à saúde e ao bem‐estar dos educadores municipais;  
 
8.10  Família  na  Educação:  momentos  conơnuos  com  a  parƟcipação  de  mães,  pais  e/ou 
responsáveis, por meio de workshops, palestras e  cursos que  versem pelo desenvolvimento 
infanƟl, abordando temas como saúde mental, comunicação efeƟva, aprendizado, saúde, bem‐
estar, entre outros.  
 
9 ENGENHARIA E OBRAS 
 
9.1 Mobilidade urbana:  ampliar  as  ações de pavimentação  asfálƟca e estruturação das  vias 
urbanas e rurais;  
 
9.2 Segurança pública e no trânsito: ampliar as ações de monitoramento de espaços públicos e 
vias urbanas, a fim de garanƟr mais segurança à população;   
 
9.3 Modernização no trânsito: ampliar as melhorias viárias visando oƟmizar a fluidez no trânsito, 
bem como garanƟr a redução de acidentes para segurança de motoristas, ciclistas e pedestres; 
 
9.4 Modernização  da  iluminação  pública:  ampliar  as  instalações  de  sistema  de  iluminação 
fotovoltaica em vias, espaços públicos e ediİcios municipais; 
 
9.5 Pedreira e Britador Municipal: ampliar a capacidade de produção para atender ainda mais 
as demandas do município;  
 
9.6  Saúde:  construir  novas  unidades  de  saúde,  bem  como  um  novo  Pronto  Atendimento 
Municipal (PAM) e um novo Centro Regional de Especialidades; 
 
9.7 Educação: construir novas unidades educacionais como escolas e CMEIs, bem como concluir 
o novo CMEI do Bairro Fraron;   
 
9.8 Transporte público: ampliar as linhas e modernizar ainda mais o transporte público de Pato 
Branco, criando ainda módulos de embarque e desembarque;  
 
9.9 Ciclovias: ampliar o acesso a ciclovias e ciclofaixas no perímetro urbano;  
 
9.10 Lazer: implementar novos espaços de lazer, miniparques e praças nos Bairros.  
 
 
 
 
10 ESPORTE E LAZER  
 
10.1 Programa Mais Saúde nos Bairros: ampliação das aƟvidades realizadas conƟnuamente nos 
bairros de Pato Branco, tais como ginásƟca funcional, dança, pilates, alongamento, entre outros; 
 
10.2 Bolsa Atleta e Bolsa Técnico: com a Fundação de Esporte de Pato Branco (Pato Esporte), 
será possível a captação e desƟnação de recursos para  fomentar o desempenho de atletas e 
técnicos, além de apoiar a parƟcipação em compeƟções e congressos; 
 
10.3 Espaços esporƟvos: construção do Centro Municipal de Lutas, do Centro de Treinamento 
de  Triathlon/Centro  Integrado  de  GinásƟca  Rítmica  e  ArơsƟca;  ampliação  do  Estádio  Os 
Pioneiros; e reforma do Ginásio Dolivar Lavarda;  
 
10.4 Pato Park: construção de um parque para kart, motocross, aeromodelismo, montain bike, 
ciclismo, automobilismo, skate, jeep e arrancadão; 
 
10.5 Cidade Capital do Esporte: esƟmular a realização de eventos esporƟvos em Pato Branco, 
de  abrangência  regional,  estadual,  nacional  e  internacional,  incenƟvando  a  atuação  de 
associações e enƟdades esporƟvas;  
 
10.6 Jogos Abertos de Pato Branco: nova compeƟção no calendário anual de eventos esporƟvos 
da cidade, para atletas do município, envolvendo todas as modalidades praƟcadas na cidade; 
 
10.7 Novo Centro AquáƟco: construção de novo espaço com piscina aquecida, para ampliação 
das aulas de natação, hidroginásƟca, hidroterapia e projetos sociais;  
 
10.8  Ouro  Olímpico  Pato  Branco:  ampliação  dos  projetos  e  escolinhas  sociais,  visando  a 
formação  de  talentos  locais,  bem  como  a  formação  de  atletas  de  alto  rendimento  e  com 
potencial para representarem o Brasil em jogos olímpicos. 
 
10.9  Estruturação  de  ginásios  e  quadras:  revitalização  e  implantação  de  novos  ginásios  e 
quadras, bem como quadras de areia, para práƟca de beach tennis, beach soccer, hand beach, 
futevôlei, vôlei de praia, entre outros.  
 
10.10 Programa Esporte para Todas as Idades: aƟvidades e ações que oportunizem a práƟca de 
aƟvidades  İsicas  por  pessoas  idosas,  a  fim  de  promover  o  envelhecimento  saudável, 
esƟmulando a autonomia e a capacidade funcional na terceira idade.  
 
11 MEIO AMBIENTE 
 
11.1 Pato Branco mais verde: fortalecer o planƟo de árvores nos espaços urbanos, aumentando 
a cobertura verde e melhorando a qualidade do ar e o bem‐estar da população; 
 
11.2 Modernização do Aterro Sanitário: modernizar a gestão de resíduos no Aterro Sanitário 
para reduzir a geração de passivos ambientais; 
 
11.3 Regularização e ampliação do sistema de esgoto: expandir ainda mais a área atendida pelo 
sistema de esgoto, melhorando as condições sanitárias do município; 
 
11.4  Frota de  limpeza pública: ampliar e melhorar a  frota de  veículos uƟlizados na  limpeza 
pública, garanƟndo eficiência e agilidade nos serviços prestados à população; 
 
11.5 Departamento  de  Proteção  e  Bem‐Estar  Animal:  criar  e  estruturar  um  departamento 
específico com recursos humanos para proteção e bem‐estar animal; 
 
11.6 Gestão e expansão de parques e áreas verdes: invesƟr na manutenção e gestão eficiente 
dos parques existentes, bem como implantar novos parques urbanos e áreas verdes, visando o 
lazer e a biodiversidade; 
 
11.7 Casa de Passagem Animal: operacionalizar a Casa de Passagem Animal, proporcionando 
abrigo temporário e cuidados a animais abandonados; 
 
11.8 Ecopontos: criar ecopontos para o descarte correto de materiais como eletrônicos, pilhas, 
baterias, lâmpadas fluorescentes, óleo de cozinha usado, pneus e resíduos volumosos; 
 
11.9 Eficiência energéƟca: instalar 100% de iluminação led nos espaços públicos, além de placas 
solares, visando eficiência energéƟca e economia para o município; 
 
11.10 Apoio a cooperaƟvas de reciclagem: fomento às cooperaƟvas e trabalhadores que voltam‐
se à reciclagem, bem como à triagem e desƟnação correta de resíduos, visando a geração de 
emprego, renda e, sobretudo, impactos socioambientais.  
 
12 MULHER  
 
12.1 Acolhimento a víƟmas de violência: criação do Centro de Referência de Atendimento à 
Mulher VíƟma de Violência (CRAM);  
 
12.2  Ampliar  a  atuação  da  Secretaria:  garanƟr  o  atendimento  integral  e  interseccional  às 
mulheres, contemplando diretrizes ligadas à igualdade racial, terceira idade, entre outras;  
 
12.3 Elas que migram: acolher mulheres migrantes, por meio de cadastro e acompanhamento, 
visando o acesso a serviços públicos e a cursos de português, bem como a colocação no mundo 
do trabalho;  
 
1