VELTON - PT - PREFEITO

de experiências com visitações em museus,
teatros e outros.
 Criar a feira municipal de educação, como feira do livro, tecnologias e jogos
educativos.
 Continuar com a formação continuada dos professores com foco na tecnologia e
nos processos curriculares.
 Ampliar as políticas públicas de incentivos aos jovens e atletas em atividades
regionais, estaduais, nas olimpíadas de estudantes e outras.
 Ampliar as políticas de educação no campo com programa especial, buscando
parcerias com universidades, institutos educacionais e outros setores
educacionais.
 Melhorias nas estruturas físicas educacionais, conforme a necessidade das
escolas e dos espaços públicos de uso dos estudantes e professores.
 Ampliar a aquisição de produtos da agricultura familiar para a merenda escolar,
garantindo alimentação de qualidade aos alunos.
 Promover cursos de formação para produtores que venderem alimentos para a
merenda escolar
 Retomar as políticas de parcerias para formar políticas educacionais para o
parque florestal da Sagrisa.
 Criação do departamento de turismo.
 Ampliar a distribuição do kit escolar, com material didático.
 Fornecer uniformes completos escolares, com planejamento de tamanhos por
escola.
 Dar continuidade e ampliar a saúde na escola, saúde bucal, fonoaudiólogo,
psicólogo, nutricionistas e farmácia viva.
 Ampliar e aperfeiçoar o programa de estagiários.
 Dar continuidade e ampliar o apoio a rede estadual de educação
 Dar continuidade ao transporte universitário gratuito.
 DEPARTAMENTO ESPORTE E LAZER
IMPLANTAÇÃO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE ESPORTE E
LAZER.

 • Sediar e participar de atividades esportivas a nível municipal e regional e
estadual.
 • Criar competições e ampliar as existentes com uso do campo municipal.
 • Ampliar o campeonato de bolãozinho e o campeonato de canastra,
transformando em datas no calendário municipal de atividades esportivas e
culturais.
 • Ampliar o campeonato municipal de futsal e de bocha, participando de
competições regionais.
 • Ampliar os incentivos as escolinhas municipais.
 • Ampliar os investimentos no campo municipal, iluminação, drenagens e
irrigação.
 • Ampliar os incentivos a entidades tradicionalistas e demais, que
desenvolvam as atividades de recreação, esporte e cultura.
 • Buscar junto ao governo federal e estadual recursos para o melhoramento
das atividades esportivas do município.
 • Criar campeonato aberto de futebol de campo e futebol 7.
 • Ampliar os incentivos a desportistas municipais em competições estaduais e
federais.
 • Realizar gincanas ou olimpíadas municipais com data no calendário
municipal de eventos.

 SECRETARIA AGRICULTURA.

 • Ampliar o auxílio técnico na construção de novas agroindústrias familiares e
nas existentes.
 • Viabilizar e realizar cursos de formação junto com Emater e sindicatos para
agricultores no uso e emissão de nota fiscal eletrônica.
 • Manutenção do convênio com veterinário e contratação de técnico agrícola
para auxiliar os produtores de alimentos.
 • Aquisição de um caminhão para a sucção e distribuição de esterco liquido
para os agricultores.
 • Manutenção e melhoria do atendimento do SUSAF municipal.
 • Aprimorar a política de genética para o gado leiteiro, com formação para
novos inseminadores e os já existentes.
 • Ampliar a qualificação dos produtores em parceria com a Emater em cada
área de atuação.
 • Incentivar a agricultura empresarial, com a melhoria das vias de transportes.
 • Buscar, junto ao governo federal e estadual, políticas na área de conservação
de solo, conservação e ampliação de nascentes de águas e em área de APP.
 • Ampliar a política de encaibramento e infraestrutura dos pontos de produção
dos agricultores.
 • Buscar parcerias com empresas públicas e privadas no fornecimento de
internet para o meio rural.
 • Manutenção e qualificação no sistema de distribuição de água potável em
todas as propriedades rurais.
 • Ampliar o programa de subsídio da agricultura familiar, como mecanismo de
permanência do jovem no campo, e melhorias na qualidade de vida social e
econômica dos agricultores
SECRETARIA DE SAÚDE
 Estruturar Política de Saúde Mental, através de um fluxo de atendimento para
ambulatório de psiquiatria/ ou contratação de médico psiquiatra.
 Manutenção/Ampliação da Farmácia Viva.
 Trabalhar pela implementação da elaboração do laboratório de produção de
medicamentos fitoterápicos.
 Fortalecer parceria com a UFFS, (Universidade Federal da Fronteira Sul) para
 ampliação das residências em saúde (médica/ e multiprofissional, com
enfermeiro, farmacêutico e psicólogo).
 Ampliação das especialidades médicas na atenção primária do Município de
Pontão.
 Iniciar a construção da nova UBS e Centro de Especialidades.
 Ampliar o atendimento aos pacientes com neurodesenvolvimento (TEA -
Transtorno do Espectro Autista e TDAH - Transtorno do Déficit de atenção com
Hiperatividade).
 Fortalecer programa de Imunização, por meio de campanhas municipais.
 Manutenção de política de saúde bucal com o fortalecimento e incentivo a
adesão dos pacientes ao programa Brasil Sorridente (Prótese dentária).
 Finalizar a estrutura física do Centro de Fisioterapia, para melhor atendimento á
população.
 Manutenção e ampliação dos grupos de fisioterapia.
 Viabilizar grupos de promoção e prevenção a saúde.
 Manter/ampliar a frota de veículos da Secretaria Municipal de Saúde.
 Ampliar a política de educação permanente com foco na formação em saúde.
 Manutenção e reforma das Unidades de Saúde da cidade e do interior.
 Manutenção do programa Primeira Infância Melhor (PIM).
 Manutenção e ampliação do programa saúde na escola.
 Ampliação da estrutura física de Farmácia Municipal.
 Ampliação do horto municipal.
 Construir estacionamento para veículos oficiais da saúde, com estrutura para
atendimento dos agendamentos dos transportes.
 Articular junto com o conselho municipal de saúde, a interiorização das
plenárias de participação social.
 Ampliação no oferecimento de práticas integrativas no CEPICS.
 Manter e a ampliar as atividades educativas de prevenção, promoção a saúde,
grupos de hiperdia (hipertensão e diabetes), grupo de gestantes, atividades na
escola, grupo de exercícios na academia com a contratação do profissional
educador físico.
 Estruturar Política de Saúde do Idoso, através de um fluxo de atendimento para
ambulatório de geriatria ou contratação de médico geriatra.
 Manutenção de política de assistência farmacêutica, em relação a aquisição de
medicamentos através consórcio de saúde.
 Manutenção e aquisição de novos equipamentos de saúde para o atendimento
aos usuários do SUS.
 Manutenção da política de assistência para o cuidado domiciliar, em relação aos
equipamentos de saúde e material hospitalar fornecido aos usuários do sistema
Municipal de saúde, através da secretaria de saúde.
 Melhorar a estrutura e fortalecimento da política pública de vigilância em saúde,
 Prevenção contra dengue e controle da qualidade físico-química e
microbiológica da água.
 Manutenção e ampliação do investimento em exames laboratoriais e de imagem
aos usuários do sistema municipal de saúde.
 Manutenção e ampliação da Estratégia de Saúde da Família, através dos
atendimentos e visitas domiciliares.
SECRETARIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL:
 Dar continuidade nas políticas de apoio ao grupo da melhor idade viver bem.
 Criação do conselho municipal do idoso.
 Fortalecer os projetos de atenção básica as famílias, crianças, idosos, existentes
no CRAS.
 Ampliar o programa PAA (compra antecipada).
 Apoio ao conselho tutelar, busca do kit de serviços.
 Dar continuidade aos trabalhos da coordenadoria da mulher, parceria com a
educação para uso do MovCEU.
 Ampliar os projetos de atendimento para pessoas com deficiência (PCD).
 Continuar e ampliar os projetos de meu terreno urbanizado e de reformas
habitacionais.
SECRETARIA DE OBRAS E INFRAESTRUTURA
 Aquisição de máquinas e equipamentos, retroescavadeira hidráulica, caminhões
traçados, pá carregadeira, mais um rolo compactador.
 Ampliar o projeto de melhorias das estradas vicinais do município.
 Desenvolver projeto de embelezamento das comunidades rurais.
 Construção de galpão garagem para abrigar máquinas e equipamentos, e
garagem para veículos.
 Manter a parceria com o INCRA, para a continuação do asfalto que liga a ERS
324 até a comunidade 16 MARÇO (ÁREA 01). Realizar também, junto com
INCRA, o asfalto que liga o Instituto Educar com a ERS 324.
 ampliação da patrulha de obras emergenciais.
SECRETARIA DE HABITAÇÃO
 Dar continuidade ao projeto de regularização fundiária urbana.
 Criar projeto único para a construção de unidades habitacionais, como o
programa minha casa minha vida e outros.
 Criar cronograma de recolhimento de lixo coletivo, entulhos domésticos,
entulhos eletrônicos, e podas de árvore.
 Criar o concurso de embelezamento de meu bairro.
 Operacionalizar com a secretaria de obra e infraestrutura melhoramento nas vias
urbanas.
 Criar projeto de construção e melhoramento nos passeios públicos.
 Cria a patrulha de máquinas para a manutenção do perímetro urbano.
 Encaminhar a discussão para A CRIAÇÃO DO DISTRITO DA ÁREA 01.
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO.
 Continuar com a política de valorização do funcionário público.
 Realizar reforma administrativa.
 Reforma fiscal e tributária em parceria com a secretária de finanças.
 Ampliação da plataforma eletrônica, para acessar vários documentos
eletronicamente.
 Continuar aprimorando pela eficiência administrativa.
SECRETARIA DE PLANEJAMENTO
 Organizar o planejamento administrativo e financeiro anual de toda a
administração.
 Reativar o conselho de desenvolvimento (COMUD), com AMPLA participação
dos conselhos municipais e da sociedade civil.
 Busca de recursos através de projetos junto ao governo federal e estadual.
 Auxiliar as demais secretarias nos planejamentos.
SECRETARIA DESENVOLVIMENTO EMPREGO E RENDA E MEIO
AMBIENTE.
 Ampliar o projeto de energia solar nos espaços públicos.
 Regularizar e ampliar os distritos industriais e buscar parcerias público e privado
para aumento de empregos.
 Fomentar o comércio local através da sala do empreendedor com parcerias.
 Promover capacitação profissional para os trabalhadores, através de parcerias
com instituições de ensino e apoio.
 Realizar e ampliar a feira municipal e o jantar do peixe.
SECRETARIA DE FINANÇAS
 Controle e eficiências na aplicação dos recursos Públicos.
 Pagamentos em dia para fornecedores e Servidores Público.
 Planejamento anual do orçamento municipal.
 Controle financeiro do orçamento das demais secretarias.