TUCA DE DISON - PSDB - PREFEITO

ção municipal.
Este documento estratégico traça os objetivos e metas da candidata, com foco em curto,
médio e longo prazos. É importante destacar que os objetivos e metas de médio e longo prazo
serão reavaliados após a posse, uma vez que ainda não se tem acesso a todas as informações
relevantes sobre a atual situação econômico-fi nanceira do município.
Dado o cenário político e econômico nacional, que é quase imprevisível e impacta
diretamente a realidade municipal, seria irresponsável fazer promessas ou compromissos
amplos no curto prazo. O momento exige prudência e revisão. Somente após conhecer a fundo
a realidade local será possível estabelecer metas realistas a longo prazo e ajustar os planos já
propostos.
Nosso compromisso é utilizar os recursos disponíveis de forma responsável e
transparente, atendendo às necessidades mais imediatas da população e do município,
sem sobrecarregar as atividades econômicas. Reconhecemos os sacrifícios enfrentados pela
população e nos comprometemos a oferecer serviços de melhor qualidade. Apresentamos um
plano de governo que visa estruturar e resolver os problemas do município.
Com planejamento, gestão efi ciente e profi ssional, e a colaboração de todos, implementarem
as mudanças necessárias para que Goianinha volte a crescer, atraindo investimentos, gerando
renda e alcançando uma qualidade de vida compatível com os anseios de seus moradores, que
desejam dias melhores e mais felizes para a cidade.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Prioridades do nosso governo
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Mapear todas as forças econômicas, políticas e sociais e formar parcerias para resolver
problemas e promover o desenvolvimento do município.
Oferecer uma educação de qualidade, possibilitando o desenvolvimento profi ssional,
humano e social.
Ampliar e consolidar programas e ações que garantam mais segurança para a população.
Melhorar e expandir o atendimento na área de saúde, qualifi cando as parcerias existentes.
Implantar uma política de desenvolvimento humano e social que gere emprego e renda
de forma sustentável.
Criar um sistema de avaliação das políticas públicas, focado na efi ciência dos serviços
oferecidos e que guie as prioridades do governo municipal.
Missão
“DESENVOLVER UM MUNICÍPIO ECONOMICAMENTE FORTE
E SOCIALMENTE JUSTO, PROMOVENDO A MELHORIA E
EFICIÊNCIA DOS SERVIÇOS PÚBLICOS.”
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Valores
– COMPETITIVIDADE:
Criar condições que mudem a realidade do município e suas empresas.
– INCLUSÃO SOCIAL:
Humanizar Goianinha com ações que garantam qualidade de vida para todos os cidadãos.
– SUSTENTABILIDADE:
Estabelecer políticas que atendam às demandas da sociedade e do meio ambiente,
garantindo empregabilidade e o desenvolvimento empresarial.
– CIDADANIA:
Fomentar a equidade social e econômica em parceria com organismos do Estado e do
município, promovendo o desenvolvimento da cultura, educação, emprego, saúde, lazer e
segurança para todos.
– TRANSPARÊNCIA:
Garantir à população acesso às informações e ao acompanhamento dos resultados dos
programas e ações.
– PROFISSIONALIZAÇÃO DA GESTÃO MUNICIPAL:
Assegurar uma gestão profi ssional com servidores capacitados, comprometidos com a
ética e as propostas da administração.
– RENOVAÇÃO:
Integridade, respeito e transparência serão os pilares do nosso trabalho.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Ao comunicar nossa visão de futuro para Goianinha, reafi rmo que nossa gestão será
pautada pela transparência, e nossas ações serão defi nidas de acordo com as prioridades de
cada segmento da administração. Também pretendemos transformar cada servidor em um
agente de mudança e esperamos que cada munícipe seja nosso parceiro nesse projeto de
Futuro e Renovação que sonhamos para Goianinha.
FAZER A NOSSA CIDADE VOLTAR A SE DESENVOLVER É
POSSÍVEL, DESDE QUE FAÇAMOS AS ESCOLHAS CERTAS.
O futuro de Goianinha está em suas mãos!
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
PROGRAMAS, PROJETO E AÇÕES DO GOVERNO (2025 – 2028)
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Educação
Criação de um Centro de Educação Profi ssionalizante em parceria com as instituições
do Sistema S (SESI, SENAI, SENAC, IEL, SEBRAE, etc.).
“SE LIGA NA FEDERAL”: realização de aulões de preparação para jovens que desejam
ingressar em instituições de ensino federais (IFs e UFs) nos seis meses anteriores às
provas, utilizando mão de obra de estudantes que estão concluindo a formação
superior, incentivando-os a participar.
Conclusão do CMEI dos Altos de Goianinha, que está abandonado desde 2021.
Capacitação permanente de todos os profi ssionais da educação, em parceria com
instituições de ensino superior.
Retomada e ampliação da Semana de Arte e Cultura em parceria com a Secretaria de
Cultura.
Cumprimento da lei referente aos cuidadores de crianças com necessidades especiais,
garantindo que esses profi ssionais sejam devidamente capacitados.
Implementação gradual de escolas em tempo integral, especialmente em áreas
de vulnerabilidade social, para reduzir a evasão escolar, melhorar o rendimento dos
estudantes e apoiar pais que trabalham e não têm onde deixar seus fi lhos.
Implantação de políticas de inclusão para alunos com Transtorno do Espectro Autista
(TEA) e demais defi ciências invisíveis.psicologia, fonoaudiologia, nutrição, educador
físico, coordenação pedagógica da escola e psicopedagogo, voltado para atender
A gente acredita em você.
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Elaboração de um projeto educacional com a participação de profi ssionais das áreas
de psicologia, fonoaudiologia, nutrição, educação física, coordenação pedagógica e
psicopedagogia, voltado para estudantes e professores da educação básica. Os temas
abordados incluirão autoconhecimento, autocuidado, carreira, planejamento de vida,
educação alimentar e nutricional, e qualidade de vida.
Monitoramento contínuo da qualidade dos alimentos fornecidos na merenda escolar,
garantindo a segurança e a qualidade da alimentação.
Regulamentação da Lei 13.722 (“Lei Lucas”), que trata da importância dos primeiros
socorros para proteger as crianças do ensino infantil e básico de acidentes em
ambientes escolares. A lei torna obrigatória a capacitação em primeiros socorros para
professores e funcionários de escolas públicas e privadas de educação básica, assim
como para estabelecimentos de recreação infantil, considerando que os primeiros
minutos são cruciais para a sobrevivência do paciente.
Realização do “Arraiá da Educação” em um único dia no centro da cidade, em parceria
com a Secretaria de Cultura, com a participação de todas as escolas da rede municipal
de ensino, promovendo a integração da comunidade escolar e movimentando a
cidade no período junino.
Implementação do ensino tecnológico com foco em um modelo de ensino-
aprendizagem que permita a aplicação prática da teoria aprendida em sala de aula.
Esse modelo será promovido pelo Espaço STEAM (Ciência, Tecnologia, Engenharia,
Artes e Matemática), equipado com kits de eletrônica, química, matemática, artes, e
ferramentas variadas, para que os alunos usem sua criatividade e executem projetos
interdisciplinares.
Construção de uma Biblioteca Municipal climatizada, com acervo bibliográfi co
completo e informatizado.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Criação de uma política permanente de reformas e manutenções preventivas nas
escolas e creches da rede municipal, com cronograma estabelecido no início de cada
exercício, para não interferir no andamento do ano letivo.
Construção de uma creche no bairro Matadouro Novo, no prédio onde atualmente
funciona o matadouro.
Parcerias com as demais secretarias do município para desenvolver projetos como
horta escolar (em parceria com a Secretaria de Agricultura) e educação ambiental (em
parceria com a Secretaria de Meio Ambiente e Urbanismo).
ARealização do Campeonato Municipal de Redação, com premiação para os melhores
colocados.
Apoio permanente aos conselhos municipais de educação, como o CAE e FUNDEB.
Fortalecimento da gestão democrática do Sistema Municipal de Ensino, por meio
da implantação gradual de eleições diretas para gestores nas escolas municipais e
Centros Municipais de Educação Infantil.
Incentivo à matrícula de jovens e adultos na Educação de Jovens e Adultos (EJA).
Construção de uma escola no bairro Bosque das Palmeiras.
Climatização de todas as salas de aula do município.
Início do projeto de implementação de Laboratórios de Informática nas escolas do
município, começando pelas maiores e visando atingir 100% de cobertura até o fi nal
da gestão.
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Saúde
Implantar um centro clínico móvel de atendimento em saúde, utilizando um veículo
devidamente equipado e com equipe própria para oferecer atendimento especializado
nas comunidades.
Expandir o horário de funcionamento dos postos de saúde até as 20h, duas vezes por
semana, com a presença de médico generalista e dentista, para atender trabalhadores
que não conseguem ser atendidos no horário convencional.
Implementar no município uma política pública de castração de animais de rua, com
o objetivo de controlar a população desses animais e, por consequência, as zoonoses.
Ampliar o horário de funcionamento do laboratório do hospital municipal para que
opere de forma contínua, 24 horas, incluindo fi ns de semana e feriados.
Implementar a agenda de saúde da população LGBTQIA+;
Ampliar os programas de atenção à saúde da mulher, com ênfase nas gestantes, e
também expandir a atenção à saúde do homem.
Qualifi car e capacitar as equipe de atendimento do hospital municipal, como também
as equipes das unidades básicas de saúde, para que possam ofertar um serviço
humanizado e de qualidade.
Fornecimento de fardamento e kit escolar no início de cada ano letivo para os alunos da
rede municipal de ensino, além de material didático pedagógico para os professores.
Retorno da premiação dos melhores professores e alunos do ano.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Fortalecer e apoiar o trabalho dos agentes comunitários de saúde e de endemias, com
incentivos fi nanceiros por metas alcançadas.
Criar um programa de marcação eletrônica de consultas na rede municipal de saúde,
eliminando as fi las.
Fortalecer e ampliar o Programa Saúde na Escola (PSE).
Garantir o pleno funcionamento da sala de estabilização do hospital municipal, com
todos os equipamentos, insumos e medicamentos necessários para oferecer um
serviço de urgência e emergência de qualidade.
Ampliar os atendimentos no centro de especialidades médicas, com pediatria,
ortopedia, nefrologia, cardiologia e endocrinologia.
Descentralizar a farmácia básica municipal, estabelecendo um ponto de retirada de
medicamentos em cada UBS do município.
Criar uma política permanente de reformas e manutenções preventivas nas escolas e
creches da rede municipal, com cronograma estabelecido no início de cada ano letivo,
para não interferir no andamento das atividades escolares.
Estabelecer convênios com a Liga Norte-Riograndense Contra o Câncer para a
realização de procedimentos em todos os níveis de complexidade, além de ampliar o
convênio com o Consórcio Público Intermunicipal do Rio Grande do Norte (COPIRN).
Implementar o programa “Cuidando de quem cuida”, voltado ao suporte psicológico
para mães de jovens e adolescentes atípicos.
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Transporte e trânsito
Criação do transporte interbairros;
Criação da categoria “Transfer”, para credenciamento de veículos destinados ao
transporte de pessoas dentro do município.
Legalização dos mototáxis e criação de pontos de apoio para a categoria.
Criação de pontos de apoio para taxistas próximos ao hospital, UBS e demais espaços
públicos com grande fl uxo de pessoas.
Melhoria da acessibilidade nas ruas e calçadas do município, visando a mobilidade de
idosos e pessoas com defi ciência.
Controle da frota municipal com seguros e monitoramento em tempo real via software.
Credenciamento de rede de postos de combustíveis para abastecimento.
Implementação de cursos de reciclagem e capacitação recorrentes para os condutores
do município em todas as áreas de atuação do serviço público.
Assegurar e ampliar os serviços oferecidos pela regulação do município, incluindo a
oferta de transporte para a realização de procedimentos médicos em outras cidades e
a realização de exames de imagem.
Fortalecer o Centro de Atenção Psicossocial (CAPS) com a construção de um prédio
próprio que ofereça aos usuários maior conforto e segurança.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Instalação de paradas para alternativos e ônibus em locais ainda não contemplados.
Execução do projeto de sinalização horizontal e vertical das principais vias de Goianinha.
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Secretaria Municipal de Trabalho
Habitação e Assistência Social
(SEMTHAS)
Retomar e reestruturar o programa do “Sopão”;
Manter e ampliar o Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos (SCFV);
IImplementar a “Diária Social”, onde um dia de trabalho em atividades comunitárias ou
serviços públicos será remunerado com uma diária;
Multiplicar os grupos de convivência, promovendo a inclusão e a participação ativa dos
idosos na sociedade e em suas atividades;
Promover iniciativas que ofereçam atividades recreativas e passeios voltados para a
população idosa;
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Qualifi car os serviços de atendimento a mulheres vítimas de violência, aperfeiçoando o
suporte e garantindo acolhimento integral, humanizado e de qualidade;
Desenvolver projetos focados no empoderamento e na participação ativa das mulheres
em diversas áreas;
Fortalecer campanhas educativas e aprimorar os serviços de atendimento às vítimas de
violência doméstica, assegurando que compreendam as medidas previstas na Lei Maria
da Penha;
Oferecer formação permanente sobre diversidade para servidores, com treinamentos
contínuos sobre direitos e diversidade, visando eliminar qualquer tipo de discriminação
nos serviços públicos;
Buscar parcerias com SEBRAE, SENAC e SENAI para diversifi car e ampliar a oferta de
capacitação profi ssional para os jovens do município;
Voltar a promover ações como Natal em Família, Dia das Mães, Dia das Crianças, entre
outras festividades que foram esquecidas;
Retomar o programa de “Auxílio Reforma”, visando atender as famílias em situação de
vulnerabilidade;
Reestruturar a Sala Lilás, onde são oferecidos atendimento social, psicológico e jurídico
para mulheres vítimas de violência;
Fortalecer e ampliar o programa de construção de casas populares, benefi ciando os
fi lhos de Goianinha que necessitam de moradia;
Implementar o Centro de Referência Especializado para População em Situação de Rua
(Centro POP).
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PLANO DE GOVERNO
Cultura
Construção do prédio próprio da Escola Municipal de Música.
Criação de um Centro Cultural: espaço que concentrará ambientes para diversos
grupos culturais, incluindo anfi teatro e a Secretaria Municipal de Cultura.
Fomento às quadrilhas juninas municipais e aos arraiais tradicionais.
Retorno do projeto Cultura na Praça: oferta de artes visuais, dança, música e cinema à
comunidade ao longo do ano.
Oferta de cursos profi ssionalizantes para agentes culturais: abrangendo teatro, artes
visuais, música, artesanato, cinema, entre outras áreas.
Implantação do Calendário Cultural: valorização das festividades e tradições locais,
estaduais e federais.
Estímulo à participação comunitária em atividades culturais: promoção de ações que
valorizem a diversidade cultural e incentivem o diálogo intercultural.
Promoção e divulgação da produção cultural: realização de eventos, festivais,
exposições, espetáculos e outras atividades para a difusão da cultura local.
Formulação e implementação de políticas públicas de cultura: desenvolvimento de
políticas democráticas e permanentes, pactuadas com a sociedade civil e o setor
privado, promovendo o desenvolvimento humano, social e econômico local.
Resgate de projetos culturais: reativação de iniciativas como Cultura na Praça, Cesta
Cultural, Cultura Viva, Cortejo Cultural, Recital, Rock Fest, Noite Nordestina, Semana da
Criança e Viradela Cultural, valorizando os artistas locais.
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Reestruturação do Projeto de Lei Bolsa Talento Cultural e Bolsa Monitoria.
Regulamentação da criação do Hino do Município.
Ampliação do acesso aos bens, serviços e equipamentos culturais: identifi cação,
divulgação, preservação e proteção do patrimônio histórico, artístico, cultural, material
e imaterial do município.
Promoção do direito à memória: desenvolvimento de projetos de artes visuais, dança,
música, cinema, teatro, museus, arquivos e coleções em todas as linguagens artísticas.
Estímulo à participação local em concursos culturais: estabelecimento de parcerias
com agências e franquias de modelos em níveis estadual e nacional para concursos
como Miss/Mister.
Regulamentação de projetos de lei de incentivo a festivais de quadrilhas juninas: apoio
às quadrilhas juninas existentes e aos arraiais de bairros.
Sinalização turística e cultural.
Promoção do desenvolvimento da economia da cultura: valorização de cursos
profi ssionalizantes para agentes culturais em áreas como artesanato, teatro, artes
visuais e música.
Viabilização da acessibilidade para pessoas com defi ciência aos bens e serviços
culturais.
Ampliação dos recursos orçamentários destinados à cultura.
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PLANO DE GOVERNO
Fomento à cultura de forma ampla: promoção e difusão da cultura por meio de editais,
seleções públicas, apoio fi nanceiro e fi scal aos agentes culturais, e implantação de
fundos públicos e privados regulados.
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Desenvolvimento econômico e Turismo
Juntamente com a Arquidiocese do RN e a Paróquia de Goianinha, promover a criação
de um santuário municipal dedicado a Nossa Senhora dos Prazeres, ou a instalação de
uma estátua baseada na história da expulsão dos holandeses. Esse projeto pode ser
realizado na Avenida Monsenhor Armando de Paiva, visando transformar o local em
um complexo turístico e de convivência.
Expandir parcerias com todas as entidades que compõem o Sistema S (SESI, SENAI,
IEL, SENAC, SEBRAE, entre outras) e com outras organizações voltadas para emprego,
capacitação e comércio, com o objetivo de oferecer formação e consultoria aos
microempreendedores e demais empresas do município.
Junto ao Ministério dos Transportes e Desenvolvimento Regional, lutar pela expansão
da linha férrea até Goianinha, considerando que o projeto inicial da linha se estende de
Cajupiranga até São José de Mipibu.
Estimular parcerias entre empresas da região e equipamentos turísticos locais.
Estabelecer parcerias com a iniciativa privada, visando incentivar ainda mais a
contratação de mão de obra local.
A gente acredita em você.
PLANO DE GOVERNO
Fomentar a divulgação e comercialização dos produtos locais em feiras e eventos