PITTHY - PSD - PREFEITO

no período 2025-2028. A
ação governamental parte de um diagnóstico dos principais problemas da cidade;
constituindo-se, portanto, em propostas concretas e viáveis para solução dos mesmos, ou seja,
crescer economicamente, socialmente e ambientalmente sustentável. Para isto, debatemos
nossas propostas e recebemos contribuições e reflexões críticas de importantes companheiros
(a) e a comunidade em geral, para fazer de nossa cidade, a melhor cidade para se investir e
viver. Temos como princípios, os valores em favor da Família e do Cidadão, honestidade,
trabalho, respeito, transparência e paixão pela nossa cidade e pelas pessoas que aqui vivem, a
estes, o nosso compromisso pessoal.
PROPOSTA DE GOVERNO
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE- FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE
 Capacitação continuada de todos os Servidores da Secretaria;
 Melhorar de forma ampla a secretaria;
 Continuar e melhorar de forma ampla o fornecimento de remédios e exames;
 Transporte de pacientes para hospitais e centros especializados, com atenção especial
aos pacientes portadores de câncer e os que necessitam fazer hemodiálise;
 Realizar programas e exames preventivos;
 Atendimento odontológico noturno, para auxiliar os trabalhadores;
 Convênios para consultas, raios-x e exames especializados;
 Convênios com médicos especialistas das seguintes especialidades: ginecologia,
pediatria, psiquiatria e outros;
 Estudar a possibilidade de implantação de medicina/terapias alternativas;
 Estudar a possibilidade de fornecimento de sessões de equoterapia e hidroterapia aos
pacientes que necessitam;
 Continuar com o plantão dos motoristas da saúde a noite e finais de semana;
 Fortalecer a participação em mutirões e cirurgias eletivas;
 Manutenção da parceria com a Associação Beneficente Hospitalar de São José do
Cedro;
 Estudo de viabilidade para a construção de uma UPA 24 horas no município;
 Construção imediata de uma área coberta com banheiros a UBS ( unidade básica de
saúde ) ;
 Reforma e ampliação da UBS;
 Incentivar a implantação de um laboratório de análises clínicas;
SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, PLANEJAMENTO E FAZENDA
 Governar com transparência e honestidade em todos os setores;
 Valorização e qualificação continuada dos servidores públicos, visando maior eficiência
dos serviços prestados para a população, com oferecimento de cursos de
captação/aperfeiçoamento e motivação;
 Realizações de reuniões periódicas com os servidores de todas as secretarias, para
alinhamento dos trabalhos e trocas de idéias e experiências, aliar teoria à prática;
 Evitar a troca constante de servidores de setor/departamento;
 Elaborar projetos para buscar recursos nas esferas: Estadual e Federal;
 Incentivar e valorizar: o comércio local e a indústria;
 Trazer novas indústrias e investidores para a geração de novos empregos;
 Incentivo a instalação de novos loteamentos;
 Ampliação da rede trifásica na zona rural do município;
 Buscar parcerias com as comunidades dos municípios, com a realização de reuniões
com a equipe de governo, para debater e sempre que possível atender as suas
necessidades;
 Melhoria na iluminação publica com lâmpadas em LED;
SECRETARIA DE EDUCAÇÃO E CULTURA
 Capacitação continuada e presencial de todos os Servidores da Secretaria;
 Valorização do magistério;
 Implantação gradativa do Ensino Integral;
 Continuação das oficinas contraturnos;
 Contratação de um professor para reforço escolar;
 Ampliação e melhoria no espaço físico da escola Renascer (ampliação de salas, cozinha
para professores, reforma do jardim velho, murros e cercas, pinturas internas, acesso
coberto para o ginásio, ampliação das câmeras de vigilância);
 Rua Coberta em frente a Escola Renascer;
 Ampliação e melhoria do espaço físico do CMEI, ( murros, cercas, adequação do portão
frontal, adequação e ampliação das câmeras de segurança);
 Renovação e aquisição de novos brinquedos;
 Incentivar e atualizar novas obras literárias para a biblioteca municipal, bem como um
melhor espaço físico;
 Ampliação e valorização da banda municipal;
 Incentivar e valorizar as festas tradicionais do nosso município;
 Incentivar as culturas tradicionais da região como: CTG, danças, teatros, cantos, festas;
 Respeitar o calendário de Eventos;
 Manutenção e renovação da frota de veículos do transporte escolar, ( com urgência);
 Instalação de novos abrigos, conservação e realocação dos antigos nos roteiros do
transporte escolar;
 Mais incentivos e melhorias para o transporte do ensino superior para centros
maiores;
SECRETARIA DE AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE
 Capacitação de todos os Servidores da Secretaria;
 Fortalecer a parceria com a EPAGRI;
 Efetivação e execução do programa “PORTEIRA PARA DENTRO”;
 Patrulha mecanizada destinada a atender as propriedades dos agricultores;
 Oferecer mais incentivos aos nossos agricultores;
 Aprimorar o programa de silagem;
 Melhoramento do programa de acasalamento com o fornecimento de sêmen de
qualidade;
 Aquisição de um aparelho de ultrassom para os animais;
 Implantação de programa de incentivo a construção de cisternas, para
armazenamento de água da chuva;
 Aprimorar o programa de bônus de horas máquinas;
 Viabilização de parceria com a CIDASC, ICASA, para o fornecimento de GTA e notas
eletrônicas de produtor;
 Participação ativa do Engenheiro Agrônomo junto às propriedades;
 Parceria de caminhão tanque para distribuição de dejetos;
SECRETARIA MUNICIPAL DE ASSITÊNCIA SOCIAL, TERCEIRA IDADE E PESSOA COM
NECESSIDADES ESPECIAIS
 Capacitação continuada de todos os Servidores da Secretaria;
 Implantação da sala de costura solidária;
 Valorização da Secretaria e suas demandas;
 Prover serviços de proteção social básica e especial, bem como projetos, programas e
benefícios para as famílias, indivíduos em situações de vulnerabilidade ou risco;
 Manutenção do convênio com a APAE de São José do Cedro;
 Ampliação de acesso aos bens e serviços socioassistenciais: básicas e especiais, áreas
urbana e rural;
 Continuação e incentivo dos torneios classificatórios dos idosos para os jogos JASTI,
AMEOESC/OTIA
 Realizar os “encontrões” com todos os grupos de idosos do município, com intuito de
valorizar a terceira idade;
 Melhorar as condições de acessibilidade dos espaços públicos, visando a inclusão de
idosos nas atividades sócioeducativas, culturais e esportivas;
 Incentivar e promover programas de atividades de lazer e turismo para a população
idosa;
 Desenvolver projetos para ação e capacitação voluntaria de cuidadores para pessoas
idosas;
 Estimular a produção cultural, artesanal e de lazer para as pessoas idosas;
 Potencializar trabalhos voltados às pessoas com necessidades especiais;
 Ampliação do Espaço físico do Centro de Convivência dos Idosos para construção de
uma cancha de bochas e também futuramente uma piscina aquecida, para oferecer
hidroginástica.
 Disponibilizar aos idosos, o espaço físico do Centro dos Idosos, na parte da tarde,
todos os dias, além dos dias estipulados para encontros, para jogos, danças, trabalhos
manuais e outros.
 Incentivar e apoiar as atividades físicas na terceira idade (Academia), para a prevenção
de doenças e melhor qualidade de vida. Adquirir mais materiais permanentes para as
atividades físicas

SECRETARIA DE INFRAESTRUTURA, DE OBRAS, URBANISMO E DOS TRANSPORTES

 Capacitação continuada de todos os Servidores da Secretaria;
 Agilidade na realização/prestação de serviços e atendimento de pedidos feitos pela
população do município;
 Revitalização do cemitério municipal, com: colocação de iluminação, construção de
casa mortuária, banheiros, área coberta, arborização e paisagismo;
 Manutenção e conservação das estradas do interior, melhorias nos bueiros;
 Construção de um portal de acesso ao município;
 Ampliar e melhorar o programa de calçamento e asfaltamento das estradas do interior
do município;
 Cumprir roteiros de serviços com o acompanhamento constante do secretário;
 Construção de uma nova ponte sobre o Rio Maria Preta, e melhoria das demais;
 Realizar periodicamente serviços de embelezamento da cidade;
 Colocação de perfilagem asfáltica até o modulo esportivo, com construção de ciclovia
e pista para caminhada;
 Estudo de um novo local para a garagem das maquinas municipais, com
aprimoramento e concentração de setores;
 Melhoria, aperfeiçoamento e segurança no lago municipal;
SECRETARIA DE ESPORTE, TURISMO E LAZER
 Capacitação continuada de todos os Servidores da Secretária;
 Estudo da viabilidade de implantação de uma via paralela iluminada a SC ( rodovia de
ligação Princesa a S J Cedro) para os ciclistas e caminhadas;
 Manutenção dos campeonatos municipais e inclusão de novas modalidades;
 Jardinagem do modulo esportivo;
 Realização de programação conjunta com a Secretária de Educação e Cultura, nas
atividades extracurriculares e da escolhinha;
 Incentivar e realização de eventos (esportes radicai , trilheiros, Jipeiros , Motoqueiros
e outros);
 Valorizar e incentivar a população a participar dos torneios classificatórios para os
jogos JASC.